Rocken®, Dein bestes Karriereprofil im Finance!

Rocken® ist in der digitalen Rekrutierung von Talenten und Experten (Fach- und Führungskräfte) spezialisiert und zählt etablierte Unternehmen aus jeglichen Branchen zu den Partnern. Diese sind national sowie international tätig und bieten dem zukünftigen Talent eine spannende Herausforderung. Mit dem Anspruch, die besten Talente zu rekrutieren, beraten wir unsere Partner für eine spannende Karriereplanung mit ihren Mitarbeitern.

Rocken® zeigt Dir die Möglichkeiten als ambitionierte Persönlichkeit gerne aus der Vogelperspektive, wo Du Verantwortung tragen wirst und Dich am besten weiterentwickeln kannst. Melde Dich an und erhalte mit Rocken® Talent Dein bestes Karriereprofil im Bereich der Finanzabteilungen.

Rolle:

Manchmal entstehen genau dort die spannendsten Aufgaben, wo Präzision und Verantwortung zusammenkommen. In dieser Position geht es nicht einfach darum, Zahlen zu verarbeiten – hier steuern Sie einen Bereich, der im Hintergrund die gesamte Organisation im Gleichgewicht hält. Jeder Monat ist wie ein fein abgestimmter Mechanismus: Zeitmodelle, gesetzliche Änderungen, Sonderfälle, Übergänge – alles greift ineinander.
Wer Freude daran hat, komplexe Abläufe in klare Strukturen zu übersetzen, wird hier nicht nur gebraucht, sondern geschätzt. Es ist die Art von Aufgabe, die Ruhe und Konzentration erfordert, aber gleichzeitig jeden Tag spürbaren Mehrwert schafft. Ein Umfeld, in dem man merkt, dass korrekte Entgeltabrechnung nicht nur Routine ist, sondern Vertrauensarbeit – und Sie sind der Mensch, der sie möglich macht.

Ihre Benefits & Vorteile:

• Attraktive Vergütung mit Raum für Weiterentwicklung

• Flexible Arbeitszeiten & Homeoffice-Möglichkeiten

• Moderne digitale Arbeitsumgebung

• Unterstützung bei Fortbildungen (Entgeltabrechner, Payroll-Spezialisierungen)

• 30 Urlaubstage + zusätzliche optionale freie Tage

• Verlässliche Strukturen und planbare Arbeitsabläufe

• Ein wertschätzendes Team, das Zusammenarbeit und Professionalität lebt

• Betriebliche Altersvorsorge

• Wellpass

• Jobrad

Verantwortung:

• Eigenständige Vorbereitung und Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen

• Pflege von Personalstammdaten, Arbeitszeitmodellen, Fehlzeiten und digitalen Zeitwirtschaftssystemen

• Umsetzung gesetzlicher Vorgaben (LSt, SV, Mutterschutz, Elternzeit, Krankheitsfälle, Wiedereingliederungen)

• Betreuung von Mitarbeitenden bei abrechnungsrelevanten Fragen

• Erstellung von Meldungen, Bescheinigungen und Auswertungen

• Zusammenarbeit mit Behörden, Krankenkassen und internen Abteilungen

• Unterstützung bei Jahresabschluss- und Prüfungsunterlagen

• Mitwirkung an der Weiterentwicklung digitaler Abläufe in der Entgeltabrechnung

Qualifikationen:

• Ausbildung im kaufmännischen Bereich oder als Steuerfachangestellter (m/w/d)

• Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung

• Gute Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht

• Sicherer Umgang mit einem gängigen Abrechnungssystem (z. B. DATEV, LOGA, SAP, Sage)

• Zuverlässige und genaue Arbeitsweise, gepaart mit Verantwortungsbewusstsein

• Kommunikationsstärke und Freude an strukturierter Arbeit

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