EINSATZBEREICH

Kindergarten

, EINSATZORT

Hart bei Graz

, WOCHENSTUNDEN

30

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Kinderbetreuer:in oder Elementarpädagog:in
• Sie haben Spaß an der Arbeit mit Kindern
• Engagement, sowie wertschätzender Umgang mit Eltern und Kindern
• Sie sind bestrebt Kinder in ihrer Entwicklung zu begleiten und ihnen einen sicheren Hafen sowie Geborgenheit zu bieten
• Eigenverantwortung, sowie hohe soziale und fachliche Kompetenz
• Bereitschaft sich laufend weiterzubilden
• Freude daran Mädchen und Buben in ihren Interessen zu fördern, unabhängig von Geschlechtsstereotypen
• Sie sind bereit im Wechseldienst von 7 - 11 Uhr und 13 - 17 Uhr zu arbeiten
• Sie sind bereit Vertretungsdienste zu übernehmen

• Förderung sozialer Interaktion zwischen den Kindern
• Gewährleistung der Sicherheit und des Wohlbefindens der betreuten Kinder während der Betreuungszeiten
• Entwicklung und Umsetzung von altersgerechten Aktivitäten in Absprache mit der/dem gruppenführenden Pädagog:in
• Bereitstellung von Jause und Mittagessen entsprechend den Einrichtungsrichtlinien
• Teilnahme an Teammeetings und Schulungen

• Einen sicheren Arbeitsplatz mit interessantem Aufgabengebiet
• Eine ausführliche Einschulung
• Ein vertrauensvolles und offenes Betriebsklima
• Die Mitarbeit in einem innovativ denkenden und handelnden Team
• Zahlreiche Vergünstigungen durch unseren Betriebsrat
• Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit vielen Möglichkeiten zur Mitgestaltung
• Rahmenbedingungen für eine selbstständige, kreative und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Großes Angebot an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (z.T. in der Dienstzeit)
• Entlohnung nach MILOTA zuzüglich Aufzahlung auf das Landesschema Steiermark. Das Bruttogehalt für 30 Wochenstunden beträgt je nach Vordienstzeiten zwischen € 1.954,43 und € 2.385,45 pro Monat.

 

Sozialzentrum Graz-Umgebung
0676 / 8708 42100
sozialzentrum.gu@stmk.volkshilfe.at 

 

Volkshilfe Steiermark
Sozialzentrum Graz-Umgebung
Hauptstraße 39
8054 Seiersberg-Pirka

sicherer Job Fairness für Frauen pünktlicher Lohn engagierte Teams gute Stimmung verlässlicher Dienstplan verschiedene Arbeitszeitmodelle Rückhalt großes Weiterbildungsangebot u.v.m.