Teamleiter:in Software Commissioning SRC oder WCS (m/w/d)
#yourmission
- Deine Hauptaufgabe ist die Führung eines Teams von Software Inbetriebsetzer:innen, die Inhouse und weltweit an unseren Projekten arbeiten
- Du erledigst die Zuteilung von Aufgaben und Projekten bzw. erstellst die Ressourcenplanung
- Das stellst die zeit- und fachgerechte Umsetzung der Teamaufgaben und Ziele sicher
- Du verfolgst die strategische Weiterentwicklung des Aufgabengebiets und förderst gezielt den Kompetenzaufbau und die Rollenentwicklung deiner Mitarbeiter:innen
- Das Erkennen von Verbesserungspotenzialen sowie die Umsetzung von gezielten Maßnahmen fällt in deinen Verantwortungsbereich
- Für deine Teammitglieder und andere Abteilungen fungierst du als Expert:in und technische:r Ansprechpartner:in
#youareknapp
- Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Technik oder IT
- Du hast mehrjährige Erfahrung im Bereich Software – idealerweise in der Inbetriebnahme
- Führungserfahrung ist ein Vorteil – aber kein Muss
- Du sprichst sehr gut Deutsch und Englisch
- Du hast Freude an der Vermittlung komplexer Inhalte und deine Stärken liegen in vernetztem Denken und Lösungsorientierung.
- Du besitzt die Fähigkeit Mitarbeiter für gemeinsame Ziele zu begeistern und lässt ihnen die notwendige Unterstützung zukommen, damit sie diese erreichen können
#weareknapp
Hast du bereits Erfahrung als Führungskraft gesammelt oder bist du bereit für den nächsten Karriereschritt? Du hast die Möglichkeit, eine rasch wachsende, junge Abteilung, eingebettet in einer weltweit führenden Unternehmensgruppe, mitzugestalten und wegweisend zu beeinflussen. Für diese Position gilt ein Mindestgehalt von EUR brutto 4204,70 pro Monat. Wir bieten jedoch eine marktkonforme Bezahlung in Abhängigkeit von deiner Qualifikation und Vorerfahrung.Your Benefits
- Aus- und Weiterbildung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Betriebsarzt
- Flexible Arbeitszeiten
- Gute Anbindung
- KNAPP-Kinderwelt
- Mitarbeitervergünstigungen
- Mitarbeiterevents
- Obst
- Parkplatz
- Unternehmensbeteiligung
- Werksrestaurant
- Zuschuss zu öffentlichen Verkehrsmitteln
Du bist auf der Suche nach neuen Herausforderungen? Deine Augen funkeln vor Begeisterung, wenn du von deinem Spezialgebiet sprichst? Du übernimmst gerne Verantwortung? Bei komplexen Themen hast du den Durchblick? Du hast den Mut, auch neue Wege zu gehen und siehst Veränderungen als spannende Chance?
Dann schnell bewerben – wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Hier noch ein paar Tipps für deine erfolgreiche Bewerbung.
Vollständig + Online + Authentisch = gute Chancen
Vollständig
Folgende Unterlagen sind für uns wichtig:
- Motivationsschreiben (bei Initiativbewerbungen bitte Schwerpunkte angeben)
- Lebenslauf
- Abschlusszeugnisse bzw. Dienstzeugnisse
Verwende bitte ausschließlich unser Bewerber-Tool für deine Bewerbung!
Tipp: Bewirb dich auf ausgeschriebene Stellen, um deine Chancen zu erhöhen. Bei Initiativbewerbungen kann es einige Zeit dauern, bis wir ein entsprechendes Angebot für dich haben.
Authentisch
Wenn du die ersten beiden Schritte geschafft hast, bist du deinem neuen Job schon ein gutes Stück näher. Wenn deine Ausbildung und Erfahrung zu einer unserer Jobmöglichkeiten passt, laden wir dich gerne zu einem persönlichen Bewerbungsgespräch ein.
Das Bewerbungsgespräch ist der wichtigste Teil im Bewerbungsprozess. Hier wünschen wir uns vor allem Authentizität. Im Zuge des Gesprächs finden wir gemeinsam heraus, ob unsere Erwartungen übereinstimmen und eine langfristige Zusammenarbeit entstehen kann.
1. Online bewerben
2. Empfangsbestätigung erhalten
3. Fach- und Personalabteilung sichten deine Unterlagen
4. Wenn uns gefällt, was wir sehen: Einladung zum persönlichen Gespräch
5. Die Spannung steigt: erstes persönliches Gespräch
6. Bei Bedarf: zweites persönliches Gespräch
7. Wir passen zueinander? Willkommen bei KNAPP!
Bitte bewirb dich aus datenschutzrechtlichen Gründen ausschließlich über unser Bewerber-Tool. Nach dem Abschicken deiner Bewerbung erhältst du eine Empfangsbestätigung.
