Diese Stelle ist in Teilzeit mit 30h pro Woche zu besetzen.

Deine Verantwortung

Kurz gesagt: Du stellst sicher, dass die administrativen Personalaufgaben in guter Qualität umgesetzt werden und bist erster Ansprechpartner für alle Mitarbeiteranfragen.

Ausführlicher:

• Du bist verantwortlich für alle administrativen HR-Prozessen, dazu gehören u.a. die Erstellung von Verträgen und Bescheinigungen, die Bearbeitung von Sachzuwendungen sowie die Pflege der Personalakten
• Du übernimmst die Stammdatenpflege in SAP
• Du gehst in die Kommunikation mit verschiedenen Behörden
• Du bist erster Ansprechpartner für alle Mitarbeiteranfragen
• Du unterstützt bei der Optimierung und Digitalisierung von Projekten im Bereich Personaladministration

Das bieten wir Dir

• 30 Tage Jahresurlaub
• Individuelle Entwicklung & Weiterbildung
• Betriebliche Altersvorsorge
• Flexible Arbeitszeiten
• Betriebsrestaurant mit günstigen Mitarbeiter-Preisen
• KiTa-Zuschuss
• Betriebskindergarten
• Möglichkeit der Teilnahme an Sportkursen und Massagen
• Teamevents
• Rabatte
• … und viel mehr! Die Übersicht aller unserer Mitarbeiterleistungen findest Du unter: https://komsa.com/karriere/arbeiten-bei-komsa/mitarbeiterleistungen/

Deine Qualifikationen

• Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
• Du bringst erste Berufserfahrung im Bereich Personaladministration mit
• Du beherrschst die gängigen MS Office-Programme
• Du zeichnest Dich durch eine selbständige, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise aus
• Du arbeitest gern im Team und verfügst über gute Kommunikationsfähigkeiten

* Die Ausschreibung richtet sich generell an weibliche, männliche und geschlechtsneutrale Bewerber. Der Einfachheit halber wird nur die maskuline Form benutzt.