Heute mehr aus morgen machen. Heidelberg Materials zählt weltweit zu den führenden Herstellern von Baustoffen und -lösungen – mit über 51.000 Beschäftigten an rund 3.000 Standorten in mehr als 50 Ländern.

Mit innovativen Ideen in CO₂-Reduktion, Digitalisierung und Kreislaufwirtschaft setzen wir neue Standards in der Branche.

Gestalte deine Zukunft mit uns – in einem starken Team, das regional verwurzelt und global vernetzt ist. Deine Ideen zählen und bewegen etwas – für die Branche, die Umwelt und für dich.

Für unser Gipsgrube mit Sitz in Obrigheim suchen wir zum 01.09.2026 engagierte und motivierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für eine Ausbildung zum Bergbautechnologen (m/w/d).

Deine Aufgaben – Verantwortung übernehmen und gemeinsam etwas bewegen:

• Du bringst Bewegung in die Tiefe: Mit modernster Technik nimmst du Maschinen unter Tage in Betrieb und sorgst für einen reibungslosen Ablauf bei der Rohstoffgewinnung

• Du wirst zum Entdecker: Du analysierst bestehende Abbaustellen

• Du sicherst die Zukunft unter Tage: Stabilität und Sicherheit der Grube liegt in deinen Händen – du wartest, sicherst und kontrollierst die unterirdischen Strukturen

• Du denkst nachhaltig: Ob Abraumentsorgung oder Versatz von Hohlräumen – du gestaltest den Bergbau verantwortungsvoll und umweltbewusst mit

• Du bist ein Sicherheitsprofi: Gesetzliche und betriebliche Richtlinien sind für dich keine Hürde, sondern tägliche Begleiter für einen sicheren Arbeitsplatz

Deine Qualifikationen – Damit kannst Du Dich bei uns einbringen:

• Du hast einen guten Haupt- oder Realschulabschluss im Gepäck

• Technik liegt dir im Blut – du denkst mit, packst an und hast handwerkliches Geschick

• Du kannst dir Dinge gut räumlich vorstellen und behältst auch unter Tage den Überblick

• Du bist fit, belastbar und hast Lust auf Action unter der Erde

• Du lernst schnell, bist zuverlässig und arbeitest gerne im Team

Unsere Benefits – mehr als nur ein Job:

Wir sind überzeugt, dass persönliches Wachstum und beruflicher Erfolg Hand in Hand gehen. Deshalb bieten wir Dir zahlreiche Vorteile, die Deine Work-Life-Balance unterstützen. Denn die Zufriedenheit unserer Mitarbeitenden/HeidelMates und das Gefühl, etwas Sinnvolles zu tun und einen wertvollen Beitrag zu leisten, stehen bei uns im Mittelpunkt.

• Work-Life-Balance:
  Wir bieten eine 37,5 Stundenwoche und 30 Urlaubstage mit zusätzlichen Sonderurlaubstagen.

• Gesundheit und Wohlbefinden:
  Du profitierst von hochwertiger Arbeitskleidung, Zulagen zur betrieblichen Altersvorsorge und umfassender Arbeitssicherheit.

• Ausbildung, Übernahme:
  Dich erwartet eine fundierte und abwechslungsreiche Ausbildung mit dem Ziel einer langfristigen Zusammenarbeit bei einem überzeugenden Ausbildungsabschluss.

• Let’s talk about money / Über das Geld spricht man eben doch:
  Eine attraktive Tarifvergütung, Urlaubsgeld und Jahressonderzahlung, Deutschlandticket, Rabattkooperationen mit Online-Shops, Fitnessstudios, Banken u.v.m.

• Unternehmenskultur und Teamgeist:
  Hey, HeidelMate! Teamwork makes the dream work, oder wie wir bei uns sagen, der Heidelberger Geist ist allgegenwärtig. Wir leben von unterschiedlichen Perspektiven, Talenten und Erfahrungen, die jede*r von uns mitbringt. Gemeinsam schaffen wir ein Umfeld, indem sich alle willkommen und wertgeschätzt fühlen.

Klingt nach Zukunft? Dann komm in unser Team!

Für weitere Fragen zum Bewerbungsprozess steht Dir Frau Natalie Müller, Talent Acquistion & Apprenticeship Expert (Tel.: 06221 481 46198) gerne zur Verfügung.

Für Fragen zur Stelle wendest Du dich bitte an Herrn Roy Allert, Ausbilder. Du erreichst ihn unter der Telefonnummer 06266 920712.