für unsere Gipsgrube in Obrigheim.

Du berichtest an den Leiter Produktion. Dein Arbeitsort ist Obrigheim.

Deine Aufgaben – Verantwortung übernehmen und gemeinsam etwas bewegen :

• Bedienung von Abbau- und Gewinnungsgeräten (Bohrwagen, Beraubegeräte, Förderfahrzeuge etc.)

• Selbständige Durchführung von kleineren Wartungsarbeiten an Anlagen und mobilen Arbeitsmaschinen

• Durchführung von bergmännischen Nebenarbeiten (Wetterführung, Wasserhaltung etc.)

• Kontrollgänge an mechanischen Anlagen

• Unterstützung anderer Tätigkeiten im Bereich der Instandhaltung

Deine Qualifikationen – Damit kannst Du Dich bei uns einbringen :

• Abgeschlossene Ausbildung zum Baumaschinenführer, Aufbereitungsmechaniker oder in einem ähnlichen Berufsfeld, Ausbildung zum Bergbautechnologen oder Bergmechaniker von Vorteil

• Einschlägige Berufserfahrung von Vorteil

• Bereitschaft und Eignung zur Arbeit Untertage

• Kenntnis von Produktionsanlagen in der Rohmaterialgewinnung wünschenswert

• Praktische Erfahrungen im Bereich der untertägigen Mineralgewinnung von Vorteil

• Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit und Flexibilität

• Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten

• Führerschein der Klasse B

• Quereinsteiger sind willkommen

Unsere Benefits – mehr als nur ein Job:

Wir sind überzeugt, dass wahre Erfüllung und beruflicher Erfolg Hand in Hand gehen. Deshalb bieten wir Dir zahlreiche Vorteile, die Deine Work-Life-Balance unterstützen. Denn die Zufriedenheit unserer Mitarbeitenden/HeidelMates und das Gefühl, etwas Sinnvolles zu tun und einen wertvollen Beitrag zu leisten, stehen bei uns im Mittelpunkt.

• Work-Life-Balance:
  Wir bieten eine 37,5 Stundenwoche und 30 Urlaubstage mit zusätzlichen Sonderurlaubstagen sowie einem Überstundenkonto.

• Gesundheit und Wohlbefinden:
  Bei uns profitierst Du von hochwertiger Arbeitskleidung, Zulagen zur betrieblichen Altersvorsorge und umfassender Arbeitssicherheit.

• Weiterbildung und -entwicklung
  Vielfältige Möglichkeiten, einschließlich Unterstützung bei berufsbezogenen Fort- und Weiterbildungen und Fach- sowie Führungskräfteentwicklungsprogrammen.

• Let’s talk about money / Über das Geld spricht man eben doch:
  Wir bieten Dir eine attraktive Tarifvergütung, tarifliche Zuschläge, einer Arbeitssicherheitsprämie, Essensgeldzuschuss, ein eigenes JobRad, Deutschlandticket, Rabattkooperationen mit Online-Shops, Fitnessstudios, Banken u.v.m.

• Unternehmenskultur und Teamgeist:
  Hey, HeidelMate! Teamwork makes the dream work, oder wie wir bei uns sagen, der Heidelberger Geist ist allgegenwärtig. Wir leben von unterschiedlichen Perspektiven, Talenten und Erfahrungen, die jede*r von uns mitbringt. Gemeinsam schaffen wir ein Umfeld, indem sich alle willkommen und wertgeschätzt fühlen.

Für weitere Fragen zum Bewerbungsprozess steht Dir Frau Dana Struzyna, Talent Acquistion Expert (Tel.: 06221 481 39492) gerne zur Verfügung.

Für Fragen zur Stelle wende Dich bitte an Herrn Dietmar Sautner, Leiter Produktion. Du erreichst ihn unter der Mobilnummer 0172 8643153.