Boden, Ökologie und Wohnen sind die Themen der bundesweit tätigen Stiftung trias. 2002 gegründet, erwirbt und entzieht die Stiftung Grundstücke der Spekulation und führt sie mittels Erbbaurecht dauerhaft einer sozialen und ökologischen Nutzung zu. Mit ihrer Bildungs- und Themenarbeit unterstützt sie gemeinschaftliche Wohn- und Stadtteilprojekte und wirkt an sozial-ökologischen Transformationsprozessen in Politik, Wirtschaft, Gesellschaft und Praxis mit.

Für unser Team in Hattingen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

Bereichsleitung in Teilzeit (ca. 30 Std./Woche).

Bereichs-/Kreisleiter*in Bildung und Netzwerke

Die Bereichsleitung umfasst folgende Hauptaufgaben

• Konzeptionelle und strategische Gesamtverantwortung für den Bildungsbereich der Stiftung.
• Führung eines kompetenten und selbstverantwortlich agierenden Teams.
• Inhaltliche Unterstützung und fachliche Beratung der Teammitglieder des Kreises in ihren spezifischen Aufgabenbereichen.
• Selbstständige Umsetzung von Bildungsformaten der Stiftung (v.a. Veranstaltungen und Publikationen).
• Mitwirkung als Kreisverantwortliche*r im Strategiekreis der Stiftung (Mitglied in Leitungsgremien und Mitarbeit an operativen und strategischen Aufgaben und Projekten auf Stiftungsebene).
• Aktive Netzwerk- und Zusammenarbeit mit Organisationen im Kontext des gemeinschaftlichen Wohnens und der gemeinwohlorientierten Immobilienentwicklung
• Vertretung der Stiftung nach Außen (z.B. Vorträge und Teilnahme an Veranstaltungen und Netzwerktreffen)

Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit mit

• persönlicher und/oder beruflicher Nähe zu den Themen der Stiftung trias, idealerweise zum gemeinschaftlichen Wohnen
• mehrjähriger beruflicher Erfahrung in der Planung und Durchführung von Bildungsprojekten (z.B. Veranstaltungen, Publikationen, Web-Portale)
• analytischem, ganzheitlichem Denken sowie strategischen und konzeptionellen Kompetenzen und Erfahrungen
• Erfahrung in der Führung eines Teams mit mehreren Mitarbeitenden
• Studienabschluss und mehrjähriger Berufserfahrung mit Bezug zur ausgeschriebenen Stelle
• Lust auf digitale Tools und Lösungen in unseren Arbeitsprozessen und Bildungsangeboten

Wir bieten

• ein abwechslungsreiches und eigenverantwortliches Arbeiten in einem engagierten, sympathischen Team.
• eine positive Arbeitsatmosphäre, geprägt von Wertschätzung und Teamgeist.
• flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.
• faire Bezahlung innerhalb der Gehaltsstrukturen der Stiftung trias.

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, körperlichen Fähigkeiten, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Bitte richten Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 18.01.2026 in elektronischer Form an vorstand@stiftung-trias.de.