Wir bei Marienhaus verstehen uns als zukunftsorientiertes Unternehmen im Gesundheits- und Sozialwesen. In einer starken werteorientierten Gemeinschaft begegnen sich tagtäglich über 13.000 Mitarbeitende für den ganzheitlichen Dienst am Menschen.

Unser Team ist auf der Suche nach engagierten Mitarbeitenden, die unsere Vision teilen und gemeinsam mit uns einen Unterschied machen!

• Qualifikation: Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung im Pflege- oder kaufmännischen Bereich oder über ein Studium im Pflege-, Gesundheits- oder betriebswirtschaftlichen Management.
• Fachliche Eignung: Sie bringen die Qualifikation zur Einrichtungsleitung nach dem Landesgesetz über Wohnformen und Teilhabe (LWTG) mit.
• Führungserfahrung: Sie haben mehrjährige Erfahrung in einer Führungsposition im Gesundheits- oder Sozialwesen, bestenfalls in einer Einrichtung der Altenhilfe.
• Betriebswirtschaftliche Kompetenz: Sie besitzen fundierte Kenntnisse in der wirtschaftlichen Betriebsführung sowie in der organisatorischen Steuerung von Einrichtungen.
• Persönliche Stärken: Sie überzeugen durch Kommunikationsstärke, Sozialkompetenz, Entscheidungsfreude und ein hohes Maß an Loyalität.

• Einrichtungsleitung: Sie führen die Einrichtung unter Berücksichtigung der Interessen unserer Bewohnerinnen, Mitarbeiterinnen und des Trägers mit Weitblick und Verantwortung.
• Wirtschaftliche Steuerung: Sie tragen die Verantwortung für die wirtschaftliche Betriebsführung und stellen eine effiziente Ressourcenverwendung sicher.
• Planung und Umsetzung: Sie wirken aktiv an der Erstellung und Umsetzung des Wirtschaftsplans mit und behalten dabei stets das große Ganze im Blick.
• Strategische Entwicklung: Sie entwickeln die Einrichtung kontinuierlich weiter und positionieren sie nachhaltig im sozialen und regionalen Umfeld.
• Personalführung. Sie setzen gezielte Maßnahmen zur Mitarbeiterbindung und -gewinnung um und fördern die persönliche wie fachliche Entwicklung Ihres Teams.

• Abwechslungsreiche Tätigkeit: Sie übernehmen eine verantwortungsvolle Führungsrolle, in der Sie die Zukunft der Einrichtung aktiv gestalten.
• Gestaltungsspielraum: Sie bringen Ihre Ideen aktiv in organisatorische Weiterentwicklungen ein und prägen Strukturen sowie Abläufe.
• Starke Teamarbeit: Sie arbeiten mit einem motivierten und qualifizierten Team zusammen, das für kollegiale Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung steht.
• Attraktive Vergütung & Benefits: Sie erhalten eine attraktive Vergütung, auf Wunsch eine betriebliche Altersvorsorge sowie zusätzliche Benefits wie Berufsunfähigkeitsversicherung und Einkaufsvergünstigungen. 
• Mobilität: Es besteht die Möglichkeit der Stellung eines Dienstwagens als Gehaltsbestandteil, auch zur privaten Nutzung.

Kontaktieren Sie bei Fragen bitte:

Herr Daniel Blaufuß, Tel. 0170-4639914

Marienhaus Senioreneinrichtungen GmbH
Werkstraße 3
66763 Dillingen

www.marienhaus.de