Empfangs- und Reservierungsmitarbeiter (m/w/d)
Empfangs- und Reservierungsmitarbeiter (m/w/d)
Empfangs- und Reservierungsmitarbeiter (m/w/d)
Empfangs- und Reservierungsmitarbeiter (m/w/d)
Findehotelpersonal GmbH
Tourismus, Gastronomie
Heide
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 29.500 € – 40.000 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
Empfangs- und Reservierungsmitarbeiter (m/w/d)
Über diesen Job
Empfangs- und Reservierungsmitarbeiter (m/w/d)
Ort: Umkreis Schneverdingen
Lage: Ruhige Lage in der Natur
Arbeitszeit: Vollzeit
Größe: 50 bis 100 Zimmer
Art des Betriebes: Modernes Tagungshotel
Ihre Aufgaben
Erster Ansprechpartner für unsere Gäste
- Check In und Check Out
- Kommunikation per Telefon, Mail und Chat
- Angebote und Reservierungen für Individualreisende
- Flexible Schichten an allen Wochentagen
Ihr Profil
Gastgeber-Gen mit Spaß am Beruf
- Abgeschlossene Berufsausbildung im Hotelfach
- Freundlich & Offen
- Teamfähig & Zuverlässig
Das Unternehmen bietet
- Übertarifliche Bezahlung
- Ausführliche Einarbeitungszeit & umfangreiche Weiterbildungen
- Personalunterkunft mindestens während der Probezeit möglich
- Vergünstigte Übernachtungen in zahlreichen deutschen Hotels
- Mitarbeiter-Bonuskarte, Fahrrad-Leasing uvm.
Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns!
Wir werden nur mit Ihrer Zustimmung den mögliche Arbeitgeber kontaktieren.
Telefoninterviews gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende.
Passt nicht? Kein Problem
Die Stellenbeschreibung passt nicht so
ganz zu Ihren Wünschen und Vorstellungen?
Wir suchen immer Kandidaten und Talente mit
Ihren Kenntnissen!
Senden Sie uns einfach Ihren
aktuellen Lebenslauf mit Lichtbild zu, alles
weitere klären wir im Nachgang per Telefon.
Unsere Kontaktdaten finden Sie am Ende dieser
Ausschreibung.
So geht es weiter
- Wenn Sie bereits bei uns registriert sind und diese Ausschreibung von uns zugeschickt bekommen haben, antworten Sie bitte einfach auf unsere Nachricht.
- Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners.
- Wir vereinbaren nach Prüfung der Unterlagen einen Telefontermin für ein kurzes Interview mit Ihnen.
- Sie erfahren im Gespräch den konkreten Arbeitgeber hinter dieser Stelle. Bei Interesse stellen wir Sie dort vor. Wenn nicht, werden Ihre Daten natürlich nicht weitergeleitet.
- Der Arbeitgeber kontaktiert Sie für ein Bewerbungsgespräch; die Anstellung erfolgt dann ebenfalls beim Arbeitgeber direkt.