Zur Besetzung unserer Rettungsmittel suchen wir Rettungsfachpersonal mit der Berufsausbildung Rettungsassistent*in in Voll- oder Teilzeit.

Unser Unternehmen...

Als innovativer, mitarbeiterorientierter und dynamischer Dienstleister sind wir, die Rettungsdienst-Kooperation in Schleswig-Holstein (RKiSH) gGmbH, verantwortlich für die Notfallrettung und den qualifizierten Krankentransport für ca. 1,1 Millionen Menschen. Als Deutschlands größter kommunaler Rettungsdienst versorgen und befördern wir als alleiniger Leistungserbringer die Patient*innen in den Kreisen Dithmarschen, Pinneberg, Rendsburg-Eckernförde, Segeberg und Steinburg mit zurzeit über 250.000 Alarmierungen im Jahr. Zur Erledigung unserer Aufgabe beschäftigen wir aktuell ca. 1.500 Mitarbeitende.

Unsere Unternehmensstruktur ist mit 45 Rettungswachen, zwei Verwaltungsstandorten und der eigenen Akademie an zwei Standorten dezentral und bedarfsorientiert organisiert. Wir planen 2025 unsere Rettungsmittelvorhaltung durch ein Akut-Einsatzfahrzeug im Kreis Rendsburg-Eckernförde zu erweitern, gefolgt von einem Intensivtransportwagen im Kreis Steinburg 2026. Auch die Insel Helgoland gehört zu unserem Versorgungsbereich und bietet interessierten Kolleg*innen wochenweise ein besonderes Arbeitsumfeld.

Wir wünschen uns Vielfalt im Unternehmen und begrüßen alle Bewerbungen unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, sexueller Identität oder Weltanschauung. Bei uns zählt die Persönlichkeit. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Wir bieten...

• einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst und eine entsprechende Vergütung nach TVöD VKA (RettAss EG 6)
• zusätzlich die RKiSH-Card, die monatlich automatisch mit einer steuerfreien Pauschale aufgeladen wird und bspw. zum Bezahlen im norddeutschen Raum frei genutzt werden kann (Teil der LOB des TVöD)
• planbare Freizeit
• einen Jahresdienstplan mit der Möglichkeit flexibler Gestaltung über Verfügbarkeiten und ein Arbeitszeitkonto
• eine Betriebsvereinbarung mit jährlich aktualisierter Schichtbewertung, die anhand der tatsächlichen Auslastung eine schrittweise Reduktion der wöchentlichen Bereitschaftszeit bis zur Vollarbeitszeit (39-max. 48 Std./Woche) ermöglicht
• Überstunden lassen sich nicht immer vermeiden und werden mit einem Zuschlag von 30% wahlweise vergütet oder dem Arbeitszeitkonto gutgeschrieben
• ein umfangreiches Angebot des Gesundheitsmanagements
• freier Eintritt in viele Schwimmbäder in unseren Versorgungsbereichen, Zuschüsse zu Startgebühren von Sportwettkämpfen, Rabatte in einzelnen Sport- und Fitnesscentern, Bike Leasing u.v.m.
• unterschiedliche Tools, um sicher und verantwortungsvoll arbeiten zu können
• Standardarbeitsanweisungen, umfangreiches Analgesie-Konzept, Peer-Feedback, perspektivisch Telemedizin und differenzierte Notfallversorgung durch Akut-Einsatzfahrzeug
• vielfältige Aus-, Fort- und Weiterbildungen in unserer eigenen Akademie in Heide und am Standort in Pinneberg
• moderne Simulationstechnik, Trainingshallen, Trainings-Rettungswagen, Unterstützung durch pädagogische Fachkräfte
• Weiterbildungen u.a. zur Organisatorischen Leitung Rettungsdienst bei entsprechender Funktionsübernahme
• bei Übernahme einer Führungsaufgabe fördern wir eine weiterführende Qualifikation (bspw. Fachwirt)
• Partizipation durch Mitarbeitendengespräche, unser Ideenmanagement oder die Mitarbeit in diversen Teams (z. B. Hygiene oder PR)

Ihr Arbeitsort...

Gern können Sie uns Ihren bevorzugten Arbeitsort in den fünf Kreisen der RKiSH nennen. Wir werden Ihre Wahl bei der Verteilung der vakanten Stellen entsprechend berücksichtigen. Das Einsatzgebiet der RKiSH hat für jeden Geschmack etwas zu bieten - direkte Lage an der Nord- oder Ostsee, in ländlicher Umgebung oder doch nahe der Ballungszentren Hamburg und Kiel. Sollten sich Ihre Bedürfnisse im Laufe der Zeit ändern, ist auch ein Wechsel der Rettungswache bei uns möglich. Ihr Einsatz erfolgt dienstplanmäßig sowohl im Krankentransport auf unseren Krankentransportwagen als auch in der Notfallrettung auf Rettungswagen und ggf. Notarzteinsatzfahrzeugen.

Ihr Profil...

• Sie besitzen eine abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur Rettungsassistent*in.
• Eine hohe soziale Kompetenz, Zuverlässigkeit und Teamgeist sind für Sie selbstverständlich.
• Sie besitzen den Führerschein Klasse C1 oder sind bereit, diesen selbstständig bis zur Einstellung zu erwerben.
• Sie meistern Ihre Aufgaben sorgfältig und verantwortungsbewusst.
• Die gesundheitliche Eignung zur Ausübung des Berufs sowie ein eintragsloses Führungszeugnis setzen wir zur Einstellung voraus.
• Selbstständiges Arbeiten, Belastbarkeit und Kommunikationsstärke zeichnen Sie aus.

Sie möchten sich bewerben oder noch weitere Informationen?

Info-Webinar: www.rkish.de/edweb (https://www.rkish.de/edweb)

WhatsApp: www.rkish.de/whatsapp (https://www.rkish.de/whatsapp)

Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, inklusive aller vorhandenen Nachweise (z.B. Digitalfunkzertifikat) oder eine Anfrage zur Hospitation senden Sie bitte – bevorzugt als Upload oder per E-Mail- an

karriere@rkish.de (https://mailto:karriere@rkish.de)

www.rkish.de/bewed (https://www.rkish.de/bewed)

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.