Aushilfe (m/w/d) auf Minijob-Basis im Bereich Video und Social Media
Aushilfe (m/w/d) auf Minijob-Basis im Bereich Video und Social Media
Aushilfe (m/w/d) auf Minijob-Basis im Bereich Video und Social Media
Aushilfe (m/w/d) auf Minijob-Basis im Bereich Video und Social Media
Deutsches Krebsforschungszentrum
Forschung
Heidelberg
- Art der Beschäftigung: Aushilfe
- Vor Ort
- Zu den Ersten gehören
Aushilfe (m/w/d) auf Minijob-Basis im Bereich Video und Social Media
Über diesen Job
Aushilfe (m/w/d) auf Minijob-Basis im Bereich Video und Social Media
Kennziffer: 2026-0012
- Heidelberg
- Geringfügige Beschäftigung
- Krebsinformationsdienst
Das Deutsche Krebsforschungszentrum (DKFZ) ist eines der größten Krebsforschungszentren Europas. "Forschen für ein Leben ohne Krebs" ist unsere Mission und hierfür arbeiten unsere Weltklassewissenschaftler:innen gemeinsam mit allen Mitarbeitenden.
Wir erforschen, wie Krebs entsteht, erfassen Krebsrisikofaktoren und suchen nach neuen Strategien, die verhindern, dass Menschen an Krebs erkranken. Wir entwickeln neue Methoden, mit denen Tumore präziser diagnostiziert und Krebspatient:innen erfolgreicher behandelt werden können. Jeder Beitrag zählt – ob in der Forschung, in der Administration oder der Infrastruktur. Das macht unsere tägliche Arbeit so bedeutungsvoll und spannend.
Der Krebsinformationsdienst (KID) des Deutschen Krebsforschungszentrums vermittelt in verständlicher Sprache aktuelles, qualitätsgeprüftes Wissen zu Krebs per Telefon, E-Mail und im Internet. Das Angebot richtet sich sowohl an Bürger:innen als auch an Fachkreise. Aufgrund der öffentlichen Finanzierung sind alle Angebote für die Nutzer:innen kostenfrei, unabhängig, frei von Interessenskonflikten und Werbung.
Zur Unterstützung der Arbeitsgruppe "Internet und Social Media" suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
Ihre Aufgaben:
- Unterstützung bei der Videoproduktion: Dreh, Schnitt, Nachbearbeitung, Untertitel
- Erstellung einfacher Animationsvideos (z. B. mit Vyond)
- Mitwirkung bei der Erstellung und Veröffentlichung von Social-Media-Posts und -Storys
- Pflege des YouTube-Kanals
- Recherchen, kleinere Grafikprojekte und Unterstützung bei organisatorischen Aufgaben in der Online-Redaktion
Es erwartet Sie ein vielseitiges Arbeitsumfeld sowie Einblick in die zahlreichen Aufgabenfelder der digitalen Gesundheitskommunikation.
Ihr Profil:
- Kenntnisse im Bereich Videoschnitt und -produktion sowie Social Media (v.a. Instagram, YouTube)
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (vergleichbar mit muttersprachlichem Niveau)
- Sicherer Umgang mit MS Office sowie erste Erfahrungen mit CMS-Systemen
- Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste sowie teamorientierte Arbeitsweise
Die Tätigkeit kann auch von Student:innen ausgeübt werden.
Unser Angebot:
Hervorragende Rahmenbedingungen: modernste state-of-the-art Infrastruktur und Möglichkeit zum internationalen Austausch auf Spitzenniveau
30 Tage Urlaub
Flexible Arbeitszeiten
Vergütung nach TV-L inkl. betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamer Leistungen
Familienfreundliches Arbeitsumfeld
Nachhaltig zur Arbeit: Vergünstigtes Deutschland-Jobticket
Entfalten Sie Ihr volles Potenzial: gezielte Angebote für Ihre persönliche Entwicklung fördern Ihre Talente
Unser betriebliches Gesundheitsmanagement bietet ein ganzheitliches Angebot für Ihr Wohlbefinden
Sie sind interessiert?
Dann werden auch Sie Teil des DKFZ und tragen gemeinsam mit uns zu einem Leben ohne Krebs bei!
Befristung: Die Stelle ist zunächst auf 6 Monate befristet. Eine Verlängerung ist möglich.
Bewerbungsschluss: 19.02.2026
Bewerbungen per E-Mail können leider nicht angenommen werden.
Bitte beachten Sie auch, dass wir per Post eingereichte Bewerbungen nicht zurückschicken können.
Wir sind davon überzeugt: Ein innovatives Forschungs- und Arbeitsumfeld lebt von der Vielfalt seiner Beschäftigten. Daher freuen wir uns über Bewerbungen von talentierten Menschen, unabhängig von Geschlecht, kulturellem Hintergrund, Nationalität, ethnischer Zugehörigkeit, sexueller Identität, körperlichen Fähigkeiten, Religion und Alter. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt.
Hinweis: Wir unterliegen den Vorschriften des Infektionsschutzgesetzes (IfSG). Deshalb müssen alle unsere Beschäftigten einen Immunitätsnachweis gegen Masern vorlegen.