Wir, das Max-Planck-Institut für medizinische Forschung, sind eines von 84 Instituten und Forschungsstellen der Max-Planck-Gesellschaft (MPG) zur Förderung der Wissenschaften e. V. Unser Schwerpunkt liegt in der medizinischen Grundlagen-forschung. Gegenwärtig beschäftigen wir rund 270 Mitarbeiter*innen in Wissenschaft und Verwaltung, hauptsächlich an unserem Standort in Heidelberg.

Aktuell entsteht ein weiterer Standort unseres Instituts in Heilbronn. Darüber hinaus sind wir Teil der Health + Life Science Alliance Heidelberg Mannheim – ein Zusammenschluss der führenden lebenswissen-schaftlichen Forschungseinrichtungen der Region.

Zur Verstärkung unserer Haustechnik suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Elektroniker - Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d)

Ihre Aufgaben

• Sicherstellen des fachgerechten Betriebes aller elektrischen Niederspannungs-anlagen, sowie der elektronisch gesteuerten Anlagen, einschliesslich Erweiterung, Reparatur, Instandsetzung und Wartung von Elektroanlagen und MSR-gesteuerten Anlagen
• Fremdfirmenbetreuung
• Durchführung von DGUV V3 Prüfungen
• Vornehmen von 20kV Schalthandlungen
• Gewerkeübergreifende Beseitigung von Störungen an elektrotechnischen Anlagen
• Teilnahme an der Rufbereitschaft

Ihre Qualifikation

• Abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker (m/w/d) Fachgebiet Energie- und Gebäudetechnik oder vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Qualifikation
• Selbstständige, strukturierte und von hoher Sorgfalt geprägte Arbeitsweise
• Zuverlässigkeit und ausgeprägte Serviceorientierung
• gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Unser Angebot

• Unbefristete Anstellung
• Interessante und abwechslungsreiche TätigkeitTarifgerechte Eingruppierung sowie sämtliche Sozialleistungen entsprechend den
• Regelungen des öffentlichen Dienstes (TVöD-Bund)
• Angenehme Arbeitsatmosphäre
• Hochmotiviertes Team in einem internationalen Umfeld
• Umfangreiche Trainings- bzw. Weiterbildungsmöglichkeiten
• Zuschuss zum Deutschland-Jobticket
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• 30 Tage Urlaub, ab 2027 sogar 31 Tage
• Leistungsorientierte Bezahlung (LOB)
• Jahressonderzahlung, sowie die Möglichkeit Teile der Jahressonderzahlung in bis zu 3 freie Tage umzuwandeln

Die MPG strebt nach Geschlechtergerechtigkeit und Vielfalt. Wir begrüssen Bewerbungen jeden Hintergrunds. Da sich die MPG zum Ziel gesetzt hat, mehr schwerbehinderte Menschen zu beschäftigen, sind Bewerbungen schwerbehinderter Menschen ausdrücklich erwünscht.
Zudem will die MPG den Anteil an Frauen in den Bereichen erhöhen, in denen sie unterrepräsentiert sind. Frauen werden deshalb ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann lassen Sie uns Ihre vollständige Bewerbung inklusive Anschreiben, Lebenslauf, relevante Zeugnisse sowie unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung bitte bis zum 15.03.2026 über unser Bewerberportal zukommen.

Kontakt

Bei fachlichen Fragen steht Ihnen unser Leiter der Haustechnik, Herr Thomas Müller, gerne zur Verfügung ( 06221 486 487 ).
Bei allgemeinen Fragen wenden Sie sich bitte an unsere Sachgebietsleitung Personal, Frau Sabrina Giacalone, ( 06221 486 305 ).