Produktsoftwareentwickler (m/w/d)
Produktsoftwareentwickler (m/w/d)
Produktsoftwareentwickler (m/w/d)
Produktsoftwareentwickler (m/w/d)
ProMinent GmbH
Maschinenbau, Betriebstechnik
Heidelberg
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 61.000 € – 77.500 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
Produktsoftwareentwickler (m/w/d)
Über diesen Job
Produktsoftwareentwickler (m/w/d)
Gibt es eine vielfältigere Aufgabe?
- Embedded Softwareentwicklung: Sie entwickeln Embedded Software in C++ für moderne Industrieregler.
- Qualitätssicherung: Sie stellen die Einhaltung höchster Qualitätsstandards durch entwicklungsbegleitete Unit Tests, Integrationstests und Code-Reviews sicher.
- Anforderungsanalyse und Spezifikation: Sie erstellen funktionale Software-Spezifikationen und Pflichtenhefte in enger Zusammenarbeit mit dem Produktmanagement.
- Dokumentation: Sie verfassen Entwicklungsdokumentationen.
Was Sie mitbringen sollten? Das wissen Sie als Profi am besten!
- Akademischer Hintergrund: Sie haben ein abgeschlossenes Hoch- oder Fachhochschulstudium in Informatik, Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Fachliche Kompetenzen: Sie verfügen über sehr gute Programmierkenntnisse in C++ im Embedded-Bereich.
- Analytisches und methodisches Arbeiten: Ihre Arbeitsweise ist selbstständig und geprägt von analytischem Denken und methodischem Vorgehen.
- Erfahrung mit CI/CD: Sie haben Kenntnisse und Erfahrungen im Umgang mit CI/CD Pipelines.
- Feldbus-Kenntnisse: Idealerweise verfügen Sie über Kenntnisse von Feldbussen wie Modbus TCP/IP, CAN oder ähnlichen.
- Software-Architektur: Erste Vorerfahrungen mit Software-Architektur sind ein Plus.
- Persönliche Stärken: Sie sind ein Teamplayer, der sich auch durch klare Kommunikation und Eigeninitiative auszeichnet.
- Sprachkenntnisse: Sie verfügen über verhandlungssichere Deutsch- und Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift.
Was wir Ihnen bieten:
- Einen sicheren Arbeitsplatz in einem wirtschaftlich gesunden und tarifgebundenen Unternehmen
- Wir zählen zu den Top 100 und wurden als Top-Innovator 2023, 2024 und 2025 ausgezeichnet
- Flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitsystem
- Die Möglichkeit zu Mobilem Arbeiten
- Ein begleitetes und strukturiertes Onboarding für einen angenehmen und professionellen Einstieg
- Anspruchsvolle Projekte im internationalen Umfeld
- Ergonomische Arbeitsplätze, hochwertige Ausstattung und moderne Büros
- 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr
- Mitarbeiter-Benefits: kostenlose Parkplätze, Jobrad, Rabatte durch Corporate Benefits, eine sehr gute Kantine, vergünstigte Mitgliedschaft bei Pfitzenmeier/Venice Beach, Übernahme oder Abschluss betrieblicher Altersvorsorge und vieles mehr.
- Regelmäßige Firmen- und Teamevents
- Durch unseren globalen Charakter bieten wir Entwicklungsmöglichkeiten und Perspektiven über Heidelberg und Deutschland hinaus
- Die Nachhaltigkeit und Solidität eines Familienunternehmens
- Den Rückhalt einer starken Marke
Gehalts-Prognose
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 138 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
138 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei ProMinent GmbH als traditionell.Der Branchen-Durchschnitt tendiert übrigens leicht in Richtung modern
