Senior Bauleiter (m/w/d) | Heidelberg

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ADVERGY GmbH

Beratung, Consulting

Heidelberg

  • Verifizierte Job-Anzeige
  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 80.000 € – 90.000 € (Unternehmensangabe)
  • Vor Ort
  • Zu den Ersten gehören

Senior Bauleiter (m/w/d) | Heidelberg

Über diesen Job

Über uns

Ein traditionsreiches Unternehmen im Tief- und Straßenbau, das mit modernster Technik und einem starken Team innovative Infrastrukturprojekte realisiert. Hier trifft langjährige Erfahrung auf nachhaltige Bauweisen, um Verkehrswege zu schaffen, die auch zukünftigen Generationen Bestand haben. Qualität, Verantwortung und Innovation stehen im Mittelpunkt – genau die richtige Herausforderung für Senior Bauleiter (m/w/d), die Großes bewegen wollen.

Aufgaben

  • Eigenverantwortliche Steuerung der Bauausführung in Bezug auf Termin-, Kosten- und Qualitätsziele
  • Koordination und Kommunikation mit Baupartnern sowie technische Überwachung und Leistungsbewertung
  • Kontrolle von Terminen, Kosten und Budget während des gesamten Projekts
  • Personaleinsatzplanung und Führung des Baustellenteams
  • Sicherstellung der Einhaltung von Arbeitssicherheits- und Umweltschutzvorschriften

Profil

  • Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen (w/m/d), idealerweise mit Schwerpunkt Tief- und Straßenbau, oder Ausbildung als Bautechniker (w/m/d) mit vergleichbaren Fachkenntnissen
  • Mehrjährige Berufserfahrung als Bauleiter (w/m/d) im Bereich Tief- und Straßenbau
  • Fundierte Kenntnisse im Bau- und Werkvertragsrecht
  • Sicherer Umgang mit bauspezifischer Software, vorzugsweise iTWO
  • Selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Führungskompetenz

Wir bieten

  • 32 Tage Urlaub
  • Firmenwagen, auch zur Privatnutzung
  • Fitnesstudio
  • Flexibles Arbeiten
  • Firmenevents
  • Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Karrieremöglichkeiten
  • & vieles mehr!

Kontakt

Email: Gadso Jörg Peter Rasch

Referenznummer: OPP-25-08-03140

Unternehmens-Details

company logo

ADVERGY GmbH

Beratung, Consulting

51-200 Mitarbeitende

Hamburg, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen

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