Vor 24 Tagen veröffentlicht

(Senior) ESG Controller (f/m/d)

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(Senior) ESG Controller (f/m/d)

(Senior) ESG Controller (f/m/d)

Heidelberg Materials

Baustoffe

Heidelberg

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 70.000 € – 92.000 € (von XING geschätzt)
  • Hybrid
  • Aktiv auf der Suche

(Senior) ESG Controller (f/m/d)

Über diesen Job

  • Develop and manage ESG reporting structures and controls at Group level, in close coordination with technical and financial teams

  • Analyze ESG data and prepare it for integrated annual reporting

  • Ensure timely and assured ESG data in collaboration with auditors

  • Support country teams with training and guidance on ESG standards

  • Drive automation and expansion of ESG data collection and reporting

  • Integrate ESG metrics into financial reporting

  • Monitor and align with evolving ESG regulations ( e.g. CSRD, EU Taxonomy, ISSB)

YOUR PROFILE

  • Academic degree in business administration, engineering, or a related field

  • Around 2+ years of experience, ideally in audit or reporting

  • A sharp analytical mind, strong communication skills, and a hands-on attitude

  • A love for data, an eye for detail, and solid Excel skills – ESG tools are a plus

  • Genuine interest in sustainability and ESG topics – knowledge in the field of circularity is a plus

  • Fluent in German and English (C-level); other languages are a nice bonus

  • Openness to occasional international travel

We are convinced that only those who successfully realize their personal goals can also fully contribute professionally. That's why we offer you attractive benefits, such as:

  • Flexible working time models with up to 50% remote working within Germany

  • 30 vacation days plus additional special vacation days

  • Attractive compensation with profit share/bonus , Christmas, and vacation payment

  • Multiple learning & development options: support of job-related further training, various technical and leadership development programs

  • JobTicket , JobBike and further special conditions and discounts for e.g., gyms

  • Company fitness room , various sports classes, health, and prevention campaigns

  • Individual onboarding with buddy program as well as various networking initiatives (Network of Women, International Network etc.)

  • Modern headquarters next to the river Neckar with ergonomic workplaces and height-adjustable desks

  • Canteen with discounted and healthy meals

  • Bicycle and underground parking with charging stations – for e-bike and car

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Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

company logo

Heidelberg Materials

Baustoffe

10.001 oder mehr Mitarbeitende

Heidelberg, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

294 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Heidelberg Materials als ausgeglichen zwischen traditionell und modern.Der Branchen-Durchschnitt tendiert übrigens in Richtung modern

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