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Senior Ruby on Rails Developer (m/f/d)

Senior Ruby on Rails Developer (m/f/d)

Instaffo GmbH

Internet, IT

  • Heidelberg
  • Vollzeit
  • 56.500 € – 77.500 € (von XING geschätzt)
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Senior Ruby on Rails Developer (m/f/d)

Über diesen Job

Senior Ruby on Rails Developer (m/f/d)

supervisor_account Instaffo GmbH

Senior Ruby on Rails Developer (m/f/d) at Instaffo GmbH

Requirements

  • At least 5 years of recent hands-on experience with Ruby on Rails. Experience with React is a plus.
  • Good knowledge of common Ruby libraries (such as rspec, devise, sidekiq, searchkick), common patterns, and the design of RESTful APIs
  • Experience with modern development methods (test automation, version control, Agile/Scrum).
  • Interest in working in a startup environment and helping to shape our platform and features to not only be good, but excellent,
  • We are open if you are interested in working also as a full stack developer, but it is totally fine if you want to work in backend only.

Scope of Work

  • Develop and maintain our product features. You will work in a small agile team with clear responsibilities. Each product team has their own product manager and designer as well as frontend and backend developers to autonomously define and deliver valuable features to our customers. Our teams use Scrum in 2 week sprints.
  • Maintain technical excellence. We value our technical backlog just as much as we value product features. For us it is critical to consistently improve our code base in order to be able to provide a great product. Our Ruby on Rails backend has 100% test coverage and we generally aim to run on the latest major versions of our core dependencies.
  • Teamwork. You will work in a cross-functional team with a product manager, designer and other developers, actively participating in discussions and code reviews to find solutions together.
  • Remote-First and in English. Most of our team members in R&D are remote and in our company all important meetings are remote-first by default. Our company language is English.
  • Quality of Execution. For us it's important to create a great experience for our users, and we use Reviews, QA, A/B testing, detailed feature tracking, internal BI and data dashboards to achieve these things..

Our Tech Stack

  • Backend: Ruby on Rails, MySQL, Elasticsearch, Redis, RabbitMQ, GraphQL
  • Integrations: ChatGPT (AI), Klaviyo (Emailing), Google BigQuery (Data Warehouse)
  • DevOps: GitLab CI/CD, fully automated deployements to Kubernetes with Helm and Terraform
  • Frontend: React, TypeScript (JavaScript), Sass Modules, shared component library as npm package, react-query, zustand, zod, JSON-API. In parts also GraphQL and Next.js

Benefits

  • Flexible Working Hours
  • Free choice of work equipment
  • Workation
  • 30+ vacation days
  • Permanent contract
  • Professional Development
  • Tax-free benefits
  • Events
  • Pension Plan
  • Discounts
  • Meals
  • Dogs Allowed
  • Health Program
  • Free beverages

Unsere Vision ist es, Menschen individuell darin zu befähigen ihr volles Potential zu erreichen.

Seit unserer Gründung Ende 2014 und unserem Go-Live Anfang 2017 bedeutet das für uns, Kandidaten den besten Weg zu bieten, schnell und mit wenig Aufwand den richtigen Tech-Job in einem inspirierenden Umfeld zu finden, bei dem das individuelle Entwicklungspotential am größten ist.

Unternehmen ermöglichen wir, auf eine einfache und intuitive Weise die besten Tech-Profile auf dem Markt zu finden, für sich zu gewinnen und somit schnell ein funktionierendes Tech-Team aufzubauen.

Unsere Recruitingplattform matched dabei Jobs mit Menschen und ermöglicht nicht nur einen reibungslosen Ablauf am Anfang des Bewerbungsprozesses, sondern sorgt durch den Fokus auf einen persönlichen Austausch über unseren Chat dafür, dass sich Unternehmen und Kandidaten auf Augenhöhe kennenlernen.

Begleite uns bei unserem weiteren Wachstum!

Ein Teil von uns zu sein bedeutet, Teil von etwas Großem zu sein und die Zukunft des Recruitings aktiv mitzugestalten und neu zu denken.

2019 haben wir bei den Gründerszene Awards im Bereich des stärksten Wachstums den dritten Platz belegt und holten uns im Bereich Technology den ersten Platz. Seit 2019 gehören wir laut Focus Business auch jährlich zu den TOP-Arbeitgebern im Mittelstand.

Bis 2033 möchten wir mit Instaffo die go-to Jobplattform für Wissenarbeiter in ganz Europa sein. Diesem Ziel kommen wir mit unserem ausgezeichneten Team und unserem großartigen Produkt Schritt für Schritt näher. Die Werte Ambition

Ambition bedeutet für uns, dass wir uns konstruktiv herausfordern und Fortschritt stark vorantreiben.

Unter Learning verstehen wir, dass wir proaktiv lernen und dabei Risiken eingehen. Fehler helfen uns immer wieder dabei, noch bessere Ergebnisse zu erzielen.

Unsere Passion resultiert daraus, dass wir lieben, was wir tun. Wir inspirieren, vertrauen und respektieren uns gegenseitig.

Bei Instaffo möchten wir Menschen wie dich dabei haben - ehrgeizig und vorwärts denkend, die mehr sein wollen, als ein weiterer Mitarbeiter. Erkennst du dich wieder und möchtest ein Teil von uns sein?

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Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

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51-200 Mitarbeitende

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Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

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Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
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Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
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