Projektleiter für Elektroplanung (m/w/d)
Projektleiter für Elektroplanung (m/w/d)
Projektleiter für Elektroplanung (m/w/d)
Projektleiter für Elektroplanung (m/w/d)
MBS Elektro-Planung GmbH
Architektur, Bauwesen
Hennef (Sieg)
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 54.000 € – 75.500 € (von XING geschätzt)
- Hybrid
Projektleiter für Elektroplanung (m/w/d)
Über diesen Job
Projektleiter für Elektroplanung (m/w/d)
Endlich ein Job, wie Sie ihn sich vorstellen. Mehr Flexibilität, Weiterbildungsmöglichkeiten und Wertschätzung.
- Sehr gute Vergütung, Zusatzleistungen & Urlaubsgeld
- 30 Tage Urlaub, 37,5 h/Woche
- Unbefristete Stelle, modernes Planungsbüro
- Individuelles Entwicklungsprogramm
- Mitarbeiter-Benefits (Jobrad, Firmenfitness, uvm.)
- Persönliche Entwicklung & wertschätzende Atmosphäre
Ihre Qualifikationen
Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als Elektrotechnikermeister (m/w/d), sind staatl. gepr. Techniker Fachrichtung Elektrotechnik (m/w/d) oder haben ein Studium in der Elektrotechnik absolviert? Darüber hinaus berücksichtigen wir auch artverwandte Ausbildungen mit entsprechender Berufserfahrung.
Berufserfahrung
Mehrjährige Berufserfahrung in der Planung und Ausführung gebäudetechnischer Anlagen und Komponenten.
Kommunikativ & Organisiert
Kommunikationssicherheit und Organisationsgeschickt innerhalb des Teams, sowie mit Kunden & Partnern.
Professionalität
Professionelles Auftreten gegenüber Partnern und Behörden.
PKW-Führerschein
Besitz des Führerscheins der Klasse B, außerhalb der Probezeit.
Ihre Aufgaben
- Erstellen der Planung von der Grundlagenermittlung bis zur Ausführungsplanung
- Selbstständige Abstimmungen mit den Bauherren,Architekten und anderen Projektbeteiligten
- Erstellen von Vergabeunterlagen und Mitwirkung bei der Vergabe
- Überwachen der Bauausführung vor Ort
- Stellenschwerpunkt: Ausschreibung und Bauleitung
Mobiles Arbeiten
Den Arbeitsort flexibel wählen – das gehört für viele unserer Tätigkeiten zum Alltag dazu. Diese Flexibilität hilft uns, unterschiedlichen Lebenssituationen gerecht zu werden. Die Grundlage dafür schafft unsere Haltung, die auf Vertrauen und Verantwortung basiert.
Onboarding
Wir möchten, dass Sie sich von Anfang an, als neue Mitarbeitende wohlfühlen, alle wichtigen Informationen erhalten und sich schnell einfinden. Deshalb bieten wir neuen Mitarbeitenden, eine Onboarding-Begleitung und regelmäßige Feedbackgespräche.
Unterschiedliche Teilzeitmodelle
Uns ist es wichtig, dass Sie ein Teilzeitmodell wählen können, dass zu Ihrer Lebenslage passt. Darum finden wir gemeinsam die beste Lösung für Sie.
Unterstützung von Master- und Zertifikats-Studiengängen
Wir fördern berufsbegleitende Studiengänge, die Theorie und Praxis verknüpfen.
Corporate Benefits
Wo drückt der Schuh? Was lässt Sie nicht los? Wir haben für unsere Kolleg:innen immer ein offenes Ohr.
Zudem bieten wir folgende Benefits:
- Regelmäßiger Betriebssport
- Familiäres und konstruktives Arbeitsumfeld
- Transparenz und faire Arbeitsbedingungen
- Jährliches Mitarbeitergespräch
- Frisches Obst und kostenlose Getränke
- Betriebliche Vergünstigungen bei über 1.500 Partnern
Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Bei uns bekommen Sie Ihr Urlaubsgeld dann, wenn Sie Ihren Urlaub nehmen.
Und wenn Weihnachten vor der Türe steht und die Liebsten beschenkt werden sollen, zahlen wir Ihnen ein volles Monatsgehalt als Weihnachtsgeld.
Firmenwagen
Damit unsere Mitarbeitenden immer mobil sind, haben Sie die Möglichkeit einen eigenen Firmenwagen oder ein Auto aus unserem Fahrzeug-Pool zu nutzen.