Unser Kunde ist ein internationales Spedition- und Transportunternehmen, dass seit 1931 für maßgeschneiderte Logistiklösungen steht. Mit einem flächendeckenden Netzwerk aus 33 Niederlassungen mit eigenem Fuhrpark mit mehr als 2.100 Fahrzeugen allein in Deutschland, bietet er umfassende Logistikleistungen auf dem deutschen und europäischen Transportmarkt an. Zur Verstärkung des Teams suchen wir für die Standorte Hamburg, Dresden und Herborn jeweils einen

Als Leiter/in des Umschlaglagers bist Du mitten im Geschehen und Schnittstelle zwischen Lager und kaufmännischem Bereich! 

• Du bist für die Steuerung, Organisation und Weiterentwicklung des Umschlaglagers verantwortlich
• Du stellst die operative Koordination der Lagerprozesse und Ressourcen sicher und sorgst für einen störungsfreien Ablauf im Tagesgeschäft
• Du  bist täglich auf der Lagerfläche mit Deiner Hands-On-Mentalität vor Ort präsent, dabei sind Deine Mitarbeiter der wichtigste Erfolgsfaktor
• Dazu zählen die Führung, Motivation und Förderung der Mitarbeiter
• Du erkennst, definierst und optimierst die Arbeitsabläufe im Lagerbereich
• Für den Bereich Umschlag trägst Du die Kosten- und Budgetverantwortung und berücksichtigst Zeit-, Qualitäts- und Kostenvorgaben
• Du achtest auf die Gewährleistung von Arbeitsschutzmaßnahmen sowie die Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher und betrieblicher Vorgaben

• Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Logistikumfeld oder ein logistisches Studium und bringst bereits 2 bis 3 Jahre Berufserfahrung im Lagerbereich mit
• Du hast Erfahrung in der Koordination und Durchführung von IT-gestützten Prozessoptimierungen im Lager
• Du kannst dein Team motivieren und im Optimierungsprozess einbinden
• Dein Team arbeitet im 2-Schicht-System; daher ist es für Dich selbstverständlich, dass auch Du Deine Arbeitszeiten mit einer gewissen Flexibilität daran orientierst
• Du bist zuverlässig, zeigst Einsatzbereitschaft und bringst eine kommunikative und durchsetzungsstarke Persönlichkeit mit

• Ein internationales, schnell wachsendes Unternehmen mit allen Vorteilen eines Familienbetriebs und eine feste Größe in der Speditionswelt. 
• Ein tolles, aufgeschlossenes Team, das gemeinsam an einem Strang zieht und dabei den Spaß an der Arbeit nicht vergisst! 
• Unsere Erfolge feiern wir auf regelmäßigen Firmenfesten. 
• In der gesamten Unternehmensgruppe  sind wir per Du 
• Wir lieben Herausforderungen! Gemeinsam bringen wir das Unternehmen weiter voran und schaffen eine dynamische und spannende Arbeitsumgebung, die Langeweile ausschließt 
• Dein Start: Eine umfassende Einarbeitung, um schnell und sicher starten zu können - inkl. Teilnahme am Onboarding Date 
• Deine Entwicklung: Weiterbildung und Trainingsangebote durch unseren Schulungskatalog und regelmäßige Mitarbeitergespräche. Wir sind offen für Deine Ideen 
• Finanzielle Zusatzleistungen: Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge, Prämie für die Empfehlung neuer Kollegen und Kolleginnen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Vergünstigungen und Angebote für Reisen, Freizeit und Kultur (z.B. über Corporate Benets) 
• Gesundheit & Wohlbefinden: Dienstrad, frisches Obst, jährliche Sport Challenge, regelmäßige Arbeitssicherheitsunterweisungen für Deine Sicherheit 
• Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und Gleitzeit nach Absprache im Team,  
• Mobilität: kostenfreie Parkplätze, verkehrsgünstige Lage, gute ÖPNV-Anbindung

Bist Du bereit für den Sprung in eine verantwortungsvolle neue Herausforderung?
Hast Du Spaß daran, in einem teamorientierten Unternehmen Verantwortung zu übernehmen und aktiv mit Deinem Team zu arbeiten?

Unser Managing Partner Oliver Herter freut sich sehr auf Deine Kontaktaufnahme.

Ansprechpartner:
Herr Oliver Herter | Telefon: +49 176 – 60 35 19 20 oliver.herter@passionforpeople.de