Herdorf | 57562

Hallo! Wir sind Thomas - ein offenes Familienunternehmen, das den Menschen in den Mittelpunkt stellt – sei es unser Teammitglied wie Dich oder unsere Kunden. Dabei setzen wir auf charakterstarke, eigenverantwortliche Menschen mit einer hohen Sozialkompetenz. Uns liegt die Gesundheit unserer Mitarbeiter ebenso am Herzen wie die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Es ist Deine Chance, Teil dieser Erfolgsgeschichte und eines dynamischen Teams zu werden.

DEINE AUFGABEN:

• Planung, Durchführung und Dokumentation von Versuchen im Rahmen von Entwicklungs- und Änderungsprojekten
• Erstellung von Teststrategien und -Spezifikationen im Rahmen der Produktentwicklung
• Durchführung von Tests auf Komponenten- und Systemebene zur Überprüfung/Sicherstellung der Produktanforderungen
• Analyse von Versuchsergebnissen und Erstellung von detaillierten Auswertungen und Testberichten
• Dokumentation und Präsentation der Versuchsergebnisse
• Kommunikation der Testergebnisse an die relevanten Stakeholder
• Testen von Mustern für unsere Kunden

DEIN PROFIL:

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Elektrotechnik, Mechatronik oder vergleichbare Qualifikation
• Kenntnisse im Aufbau und Funktion von hydraulischen Ventilen im Bereich Off Highway Solutions
• Erfahrung mit Testmethoden und Normen (z. B. DIN, ISO, IEC)
• Sehr gute Kenntnisse in der Auswertung und Analyse von Versuchsergebnissen
• Versierter Umgang mit hydraulischer Prüftechnik wünschenswert
• Gute Kenntnisse in gängigen Software-Tools zur Datenauswertung und Testautomatisierung (z. B. MATLAB, LabVIEW)
• Fähigkeit, komplexe technische Sachverhalte verständlich zu dokumentieren
• Teamfähigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und Englisch

Work-Life-Balance:

• 30 Tage Urlaub
• Flexible Arbeitszeiten
• Mobiles Arbeiten

Gesundheit und Wohlbefinden:

• Bikeleasing
• Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM)
• Fitnessstudiozuschuss
• Massagezuschuss
• Kostenlose Getränke und Obst
• Krankenzusatzversicherung
• Betriebliche Altersvorsorge

Karriereentwicklung:

• Thomas Akademie
• Gehaltsüberprüfung nach 3 Jahren
• Jährliche Mitarbeiterentwicklungsgespräche

Finanzielle Vorteile:

• Essenszulage
• Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits)

Soziales und Firmenkultur: