Geschäftsbereichsleiter Batteriespeichersysteme (m/w/d) Referenz 12-237943

Für unseren Kunden, einem international erfolgreichen Unternehmen aus dem Raum Herford, suchen wir eine engagierte Führungspersönlichkeit für den Geschäftsbereich Batteriespeichersysteme. In dieser neu geschaffenen Schlüsselposition übernehmen Sie die Verantwortung für den Aufbau, die strategische Ausrichtung und die nachhaltige Skalierung eines eigenständigen Geschäftsbereichs. Wenn Sie unternehmerische Freiheit, strategische Verantwortung und Zukunftstechnologie verbinden möchten, dann bewerben Sie sich jetzt im Rahmen der direkten Festanstellung beim Kundenunternehmen als Geschäftsbereichsleiter Batteriespeichersysteme (m/w/d).

Ihre Benefits:

• Gestaltungsspielraum beim Aufbau einer neuen internationalen Marke im Bereich Batteriespeicherlösungen
• Wettbewerbsfähiges Gehaltspaket sowie Bonusoptionen
• 30 Tage Urlaubsanspruch
• Flexible Arbeitszeiten und Gleitzeitregelungen
• Möglichkeit zum Homeoffice nach Absprache
• Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
• Technologiegetriebenes, zukunftsorientiertes Umfeld mit internationalen Perspektiven

Ihre Aufgaben:

• Aufbau und strategische Weiterentwicklung eines neuen Geschäftsbereichs für Energiespeicherlösungen
• Verantwortung für die Produktstrategie, Geschäftsentwicklung und internationalen Markteintritt
• Steuerung und aktive Mitarbeit in Vertriebsprojekten und Kundeninitiativen
• Analyse von Markttrends, Wettbewerbsumfeld und Kundenbedürfnissen im Bereich Batteriespeicher
• Führung und Aufbau eines interdisziplinären Teams, inklusive direkter Förderung der Mitarbeiter
• Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen wie Produktmanagement, Marketing, Produktion und Forschung & Entwicklung
• Regelmäßige Berichterstattung an die Geschäftsführung

Ihr Profil:

• Erfolgreich abgeschlossenes technisches oder wirtschaftswissenschaftliches Studium
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Energiebranche, idealerweise in Batteriespeichern, Energiesystemen oder erneuerbaren Energien
• Hohe Kunden- und Marktorientierung mit nachweisbaren Erfolgen im Vertrieb
• Unternehmerisches Denken sowie Erfahrung im Aufbau und der Skalierung neuer Geschäftsbereiche
• Führungskompetenz und kommunikative Stärke
• Strategischer Weitblick gepaart mit praxisorientierter Hands-on-Mentalität
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Sprachen sind von Vorteil

Weitere Details:

• Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche)
• Branche: Versorgung & Entsorgung & Energie
• Karrierestufe: Manager (Manager/Supervisor)
• Gehaltsrahmen: 85.000 bis 100.000 EUR/Jahr
• Homeoffice-Option

Amadeus Fire ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung.

Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire:

• Ohne Anschreiben einfach bewerben
• Persönliche Betreuung und Coaching
• Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten
• 35 Jahre Erfahrung
• 100% kostenlos für Bewerber

Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen Nawin Hayat (Tel +49 (0) 521 52017-50 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-237943 per E-Mail an: pv.bielefeld@amadeus-fire.de.

Amadeus Fire AG
Niederlassung Bielefeld
Am Lenkwerk 7, Oval Office
33609 Bielefeld