Jetzt bewerben und Zukunftschancen sichern!

Unsere Personalvermittlung sucht ab sofort im Auftrag des Kunden:

Stellv. Restaurantmanager (m/w/d) in Heringsdorf

Ort: Ostseebad Ahlbeck

Lage: Ortszentrum in Ostseenähe

Arbeitszeit: Vollzeit

Größe: 100 bis 150 Zimmer

Art des Betriebes: Modernes Lifestyle-Hotel

Ihr zukünftiges Aufgabengebiet

• Freundliche Gästebetreuung von A-Z
• Das individuelle und innovative Konzept des Restaurants nach außen tragen
• Ansprechpartner für Gäste und das Team
• Regelmäßige Schulungen und persönliche Weiterentwicklung des Teams
• Dienstplangestaltung, Bestellungen sowie verkaufsfördernde Vorschläge

Ihr Profil

• Leidenschaftlicher Gastgeber
• Professionell, natürlich, echt
• Erste Führungserfahrungen in der gehobenen Gastronomie
• Innovativ & neugierig
• Positive Grundeinstellung und Engagement

Das Unternehmen bietet

• 4-6 Tage Woche nach persönlicher Vorliebe
• Stylishes Interieur, moderne Geräte und Dienstkleidung
• Benefits aus einem breitem Angebot frei wählbar
• Gesunde Verpflegung und Vergünstigungen für Reisen
• Personalunterkünfte oder Unterstützung bei der Wohnungssuche

Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns!

Wir werden nur mit Ihrer Zustimmung den mögliche Arbeitgeber kontaktieren. Telefoninterviews gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende.

Passt nicht? Kein Problem

Die Stellenbeschreibung passt nicht so ganz zu Ihren Wünschen und Vorstellungen? Wir suchen immer Kandidaten und Talente mit Ihren Kenntnissen! Senden Sie uns einfach Ihren aktuellen Lebenslauf mit Lichtbild zu, alles weitere klären wir im Nachgang per Telefon. Unsere Kontaktdaten finden Sie am Ende dieser Ausschreibung.

So geht es weiter

1. Wenn Sie bereits bei uns registriert sind und diese Ausschreibung von uns zugeschickt bekommen haben, antworten Sie bitte einfach auf unsere Nachricht.
2. Wenn Sie noch nicht mit uns im Kontakt stehen, bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf "Jetzt online bewerben" klicken.
3. Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners.
4. Wir vereinbaren nach Prüfung der Unterlagen einen Telefontermin für ein kurzes Interview mit Ihnen.
5. Sie erfahren im Gespräch den konkreten Arbeitgeber hinter dieser Stelle. Bei Interesse stellen wir Sie dort vor. Wenn nicht, werden Ihre Daten natürlich nicht weitergeleitet.
6. Der Arbeitgeber kontaktiert Sie für ein Bewerbungsgespräch; die Anstellung erfolgt dann ebenfalls beim Arbeitgeber direkt.

Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns auf Sie!

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.