Als Dienstleister sind wir unseren Kunden ein starker Partner – als Arbeitgeber sind wir es für Sie. Wir leben das Miteinander und erzielen zusammen Wachstum und Erfolg. Gemeinsam entwickeln wir IT-Lösungen für die Versorgungswirtschaft – eine der spannendsten Branchen der Gegenwart – sowie für den ÖPNV und die Kommunalverwaltung. Wir sind gut und wollen besser werden, individuell und als Unternehmen. Hast auch du hohe Ziele und keine Lust auf Umwege? Hier ist dein Einstieg zum Aufstieg.

Bei uns kannst du – je nach Erfahrung – direkt als Junior oder Senior einsteigen, z.B. als Application Manager, Solution Consultant, Project Manager, System Administrator, Service Owner oder Developer. Auch für Rollen wie IT Security Expert, Service Manager oder People Lead suchen wir regelmäßig Verstärkung – ebenso wie in den Bereichen Business Management, Kommunikation und Marketing.

• Zusammen mit deinen Kollegen sorgst du für den reibungslosen Betrieb und die Weiterentwicklung der SAP-Fiori-Lösungen unserer Kunden mit Fokus auf SAP S/4HANA for HCM.

• Du analysierst und bewertest Kundenanforderungen inklusive Gesamtaufwand und setzt diese effizient um – ob durch die Entwicklung neuer Apps oder die Weiterentwicklung bestehender Lösungen. Dabei denkst du ganzheitlich: Neben SAP Fiori arbeitest du auch im Backend mit der Fachabteilung zusammen und erarbeitest gemeinsam mit den Kollegen die Umsetzung von OData-Services, Fiori-Berechtigungen und Anpassungen im Customizing.

• Du bleibst mit unserer Unterstützung auf aktuellen Stand der Entwicklungen und kannst basierend auf deinem Wissen Lösungskonzepte für Neuanforderungen erarbeiten.

• Du behältst den Überblick über die Architektur der SAP IT-Landschaft für mehrere Kunden, verteilst Arbeitspakete unter mehreren Anwendungsentwicklern und koordinierst deren Umsetzung.

• Du übernimmst die technische Teilprojektleitung bei komplexen Projekten und Anwendungen im Kontext SAP Fiori.

• Du bearbeitest im SAP Fiori Störungen und Probleme bei komplexen Anwendungen im 2nd- und 3rd-Level-Support fallabschließend.

• Du hast ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation.

• Du verfügst über mind. 5 Jahre Berufserfahrung mit SAP Fiori/UI5, SAP Gateway-OData und SAP ABAP oder hast über außergewöhnliche Projekte einen vergleichbaren Wissensstand aufgebaut.

• Du hast in deiner beruflichen Laufbahn Apps form scratch entwickelt, Standard Fiori Apps erweitert und OData-Services erstellt.

• Idealerweise hast du schon Erfahrung im Bereich SAP HCM sowie mit SAP Business Workflows gesammelt.

• Du zeichnest dich durch dein äußerst ausgeprägtes systematisch-methodisches Vorgehen aus und überzeugst indem du komplexe Prozesse strukturierst und effizient umsetzt. 

• Du zeichnest dich durch dein außergewöhnlich lösungs- und zielorientiertes Handeln aus und bewältigst Herausforderungen mit hoher Effizienz und proaktiver Weitsicht, um stets überdurchschnittliche Ergebnisse zu erzielen.

• Durch deine herausragende Fähigkeit, konstruktives Feedback zu geben, und dein tiefes, empathisches Verständnis für die Perspektiven anderer, förderst du auf außergewöhnliche Weise eine offene, transparente und äußerst effektive Kommunikation.

• Mobiles Arbeiten (60% der monatlichen Arbeitszeit)

• Flexible Arbeitszeiten

• Tarifvertrag Versorgungsbetriebe

• Betriebliche Altersvorsorge und Vermögensbildung

• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten

• Vielfältige Lernangebote

• Gesundheitsmanagement

• Firmenfitness mit Hansefit

• Fahrradleasing mit mein-dienstrad

• Branch Office in Leipzig mit SimpliOffice

• Mitarbeitendenparkplätze

• Fahrtkostenzuschuss

• Regelmäßige Team- und Firmenevents wie Sommerfest, Betriebsausflug, Weihnachtsfeier und vieles mehr.

Bewirb dich jetzt – ganz einfach mit Angabe deines Gehaltswunsches und frühesten Eintrittstermins! Bitte Anhänge ausschließlich als PDF zusenden.

Hast du Fragen? Dann kontaktiere bitte unseren Talent Acquisition Manager:

Marius Kandel Telefon: +49 2323 3688-270