AUSBILDUNG ZUM FACHINFORMATIKER DIGITALE VERNETZUNG (M/W/D) IN HERZOGENAURACH 2026
AUSBILDUNG ZUM FACHINFORMATIKER DIGITALE VERNETZUNG (M/W/D) IN HERZOGENAURACH 2026
AUSBILDUNG ZUM FACHINFORMATIKER DIGITALE VERNETZUNG (M/W/D) IN HERZOGENAURACH 2026
AUSBILDUNG ZUM FACHINFORMATIKER DIGITALE VERNETZUNG (M/W/D) IN HERZOGENAURACH 2026
Adidas AG
Internet, IT
Herzogenaurach
- Art der Anstellung: Vollzeit
- Vor Ort
AUSBILDUNG ZUM FACHINFORMATIKER DIGITALE VERNETZUNG (M/W/D) IN HERZOGENAURACH 2026
Über diesen Job
AUSBILDUNG ZUM FACHINFORMATIKER DIGITALE VERNETZUNG (M/W/D) IN HERZOGENAURACH 2026
*AUSBILDUNG ZUM FACHINFORMATIKER DIGITALE VERNETZUNG (M/W/D) IN HERZOGENAURACH 2026*
WAS MACHST DU ALS FACHINFORMATIKER/IN DIGITALE VERNETZUNG?
Bei adidas definieren wir unsere digitale Präsenz neu, um die Zukunft der IT mitzugestalten und erstklassige Erlebnisse zu bieten. Die IT ist ein zentraler Treiber für unsere Aktivitäten auf der ganzen Welt und trägt zu Automatisierung, Qualität, Agilität und Geschwindigkeit bei. Lerne von diesem erfolgreichen Programm und sammle abteilungsübergreifende Erfahrungen. Komm‘ zu uns und unterstütze uns dabei, diese Transformation zu gestalten.
WAS LERNST DU IN DER AUSBILDUNG? DU ...
· rotierst durch verschiedene Bereiche für vielseitige Praxiserfahrung
· analysierst, planst und implementierst Systeme zur Vernetzung von Prozessen
und passt bereits vernetzte Systeme an.
· erhältst Einblick in cyberphysische Systeme, cloudbasierende Softwarelösungen
· automatisierst Prozesse und Produkte und überwachst unsere Geschäftsprozesse
· Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
· Gute MS-Office Kenntnisse (Word, PowerPoint, Excel)
· Motivation, Teamfähigkeit, Einsatz- und Lernbereitschaft
WAS KÖNNEN WIR DIR BIETEN?
· Übernahmegarantie bei guter Leistung, gute Aufstiegsmöglichkeiten und übertarifliche Vergütung (1. Lehrjahr: 1294 €, 2. Lehrjahr: 1396 €,
3. Lehrjahr: 1424 €)
· Benefits wie vermögenswirksame Leistungen, Fahrtkostenzuschuss, Mitarbeiteraktienprogramm, Mitarbeiterrabatt und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
· Diverse Sportmöglichkeiten (Fitnessstudio, Fußball-, Basketball- und Tennisplatz, Skatepark, Pool, Company Sports Programm)
· Coole Projekte und Workshops mit anderen Future Talents, flexible Arbeitszeiten und ein einzigartiges, internationales Arbeitsumfeld
WAS KOMMT NACH DER AUSBILDUNG?
Nach der Ausbildung hast du verschiedene Möglichkeiten dich bei adidas weiterzuentwickeln. Ehemalige Auszubildende haben zum Beispiel noch eine Weiterbildung im IT-Sektor oder ein Duales Studium bei adidas gemacht und unterstützen jetzt die Teams in den unterschiedlichen Bereichen. Andere haben sich im Laufe der Zeit zum Software / Platform Developer oder Manager IT Security entwickelt. Das sind nur einige von vielen weiteren Möglichkeiten, die du in Anschluss an die Ausbildung hast.
ÜBERRASCHE UNS – Zeige uns, warum du zu adidas möchtest und deine Motivation für diesen Ausbildungsberuf.
Du hast die Wahl: Ob klassisch mit Anschreiben oder kreativ mit einem kurzen Video/Reels (max. 90 Sekunden), einer Präsentation oder sogar einem fiktiven Zeitungsinterview – zeig uns, wer du bist!
Bitte beachte: Kreative Beiträge wie Videos oder Reels müssen digital über einen Link bereitgestellt werden.
Einreichungen per E-Mail sind aus Datenschutzgründen leider nicht möglich.Bitte reiche neben deiner kreativen Vorstellung auch deinen Lebenslauf sowie deine letzten beiden Schulzeugnisse und ggf. weitere relevante Zertifikate und Bestätigungen ein. Falls die Dateien zu groß sind, füge einfach den Link zur Datei (z.B. Dropbox, YouTube) deinem Lebenslauf hinzu.
Bewerberinnen und Bewerber mit Behinderungen sind willkommen und werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
· Der Auswahltag findet am Donnerstag, 01.10.2025 statt - Terminänderungen aus organisatorischen Gründen behalten wir uns vor.
· Kontakt – Unser Recruiter Imran steht dir für Fragen zur Verfügung
Du willst noch mehr über den Beruf erfahren? Online findest du viele weitergehende Informationen zu dieser Ausbildung.
AT ADIDAS WE HAVE A WINNING CULTURE. BUT TO WIN, PHYSICAL POWER IS NOT ENOUGH. JUST LIKE ATHLETES OUR EMPLOYEES NEED MENTAL STRENGTH IN THEIR GAME. WE FOSTER THE ATHLETE’S MINDSET THROUGH A SET OF BEHAVIORS THAT WE WANT TO ENABLE AND DEVELOP IN OUR PEOPLE AND THAT ARE AT THE CORE OF OUR UNIQUE COMPANY CULTURE: THIS IS HOW WE WIN WHILE PLAYING FAIR.
- COURAGE: Speak up when you see an opportunity; step up when you see a need..
- OWNERSHIP: Pick up the ball. Be proactive, take responsibility and follow-through.
- INNOVATION: Elevate to win. Be curious, test and learn new and better ways of doing things.
- TEAMPLAY: Win together. Work collaboratively and cultivate a shared mindset.
- INTEGRITY: Play by the rules. Hold yourself and others accountable to our company’s standards.
- RESPECT: Value all players. Display empathy, be inclusive and show dignity to all.
adidas celebrates diversity, supports inclusiveness and encourages individual expression in our workplace. We do not tolerate the harassment or discrimination toward any of our applicants or employees. We are an Equal Opportunity Employer.
Job Title: AUSBILDUNG ZUM FACHINFORMATIKER DIGITALE VERNETZUNG (M/W/D) IN HERZOGENAURACH 2026
Brand:
TEAM: Corporate Services
State: BY
Country/Region: DE
Contract Type: Pupil
Number: 529118
