Job ID

EMEA05008

Country

Germany

Location(s)

Hilden

Department

Finance / Controlling

Employment Type

Full Time Limited

Die Unternehmensvision von QIAGEN ist es, Verbesserungen im Leben zu ermöglichen.
Wir begeistern uns für unsere Berufung, Wissenschaft und Gesundheitsversorgung entscheidend voranzubringen. Wir sind immer noch die Unternehmergesellschaft, als die wir begonnen haben, und haben heute eine Größe erreicht, die es uns ermöglicht, unsere ganze Kraft auf viele Initiativen und unsere weltweite Präsenz zu richten.
Unser wertvollstes Gut sind unsere etwa 6.000 Mitarbeiter an über 35 Standorten auf der ganzen Welt. Unser Ziel liegt darin, herausragende Menschen zu beschäftigen, die sich mit Leidenschaft in die besten Teams einbringen. Und wir sind ständig auf der Suche nach neuen Talenten.
Es gibt nur wenige Unternehmen, die die Welt der modernen Wissenschaft und Gesundheitsversorgung so geprägt haben wie QIAGEN – und wir haben gerade erst damit begonnen.
Wenn Sie gerne beruflich weiterkommen würden, auf der Suche nach neuen Herausforderungen und Möglichkeiten sind, die Arbeit in dynamischen, internationalen und diversen Teams genießen und wirklichen Einfluss auf das Leben von Menschen nehmen wollen, ist QIAGEN das richtige Unternehmen für Sie.
Schließen Sie sich uns an. Bei QIAGEN bewegen Sie wirklich etwas – jeden Tag.

Positionsbeschreibung

Im Rahmen deines Praktikums in der Abteilung Global Tax lernst du die verschiedenen Aufgabenbereiche einer Steuerabteilung eines DAX40 Konzerns sowie deren Verzahnung in die operativen Unternehmensbereiche kennen. Dabei erhältst du einen Einblick in eine praxisorientierte und strategische Anwendung des nationalen und internationalen Steuerrechts außerhalb der steuerlichen Beratung kennen.

• Du unterstützt bei der steuerlichen Berichterstattung auf Gesellschafts- und Konzernebene, insbesondere wirkst du bei der Berechnung der Steuerpositionen nach US GAAP und Local GAAP mit
• Bei größeren Projekten übernimmst du einzelne Teilaufgaben mit steuerlicher Relevanz und bist in Austausch mit Ansprechpartnern und Teams aus Finance sowie anderen Abteilungen aus dem gesamten Unternehmen
• Du unterstützt unsere Steuererklärungs- und Compliance-Prozesse und wirkst bei der Erstellung von Steuermeldungen, -erklärungen mit und bist hierzu auch im Austausch mit unseren steuerlichen Beratern
• Du erhältst einen Einblick in das Design und die Validierung steuerlicher Prozesse und deren Umsetzung in unseren ERP-Systemen im Rahmen unseres Projekts zur Implementierung von SAP S4/HANA
• Bei der Betreuung von Betriebsprüfungen wirkst du durch eine adressatengerechte Datenaufbereitung und Beantwortung von Prüfungsanfragen mit
• Du unterstützt uns bei der Bearbeitung internationaler Steuerfragen – zum Beispiel zu Verrechnungspreisen oder im Kontext von Pillar 2

Positionsanforderungen

• Du hast bereits zwei oder mehr Semester deines Bachelor- oder Masterstudiums abgeschlossen oder befindest dich derzeit in einem Gap Year
• Du bist eigeninitiativ, arbeitest selbstständig und bist gleichzeitig ein echter Teamplayer
• Zudem verfügst du über eine analytische Denkweise, kannst dich eigenständig in neue Themenbereiche einarbeiten und bringst deine eigenen Ideen dabei ein
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch runden dein Profil ab

Was wir anbieten

Das Herz von QIAGEN sind die Menschen, die zum Erfolg unseres Unternehmens beitragen. Wir agieren mit Leidenschaft und entwickeln ständig neue Wege, um Innovation und laufende Verbesserungen voranzutreiben. Wir inspirieren durch unsere Führung und nehmen Einfluss durch unsere Taten. Wir erschaffen einen von Zusammenarbeit geprägten, sicheren und attraktiven Arbeitsplatz, der die Grundlage für leistungsstarke Mitarbeiter und Teams bildet. Wir fördern Verantwortungsbewusstsein und unternehmerische Entscheidungsfindung und wollen, dass Sie sich weiterentwickeln und die Zukunft von QIAGEN mitgestalten.

QIAGEN hat sich der Schaffung einer diversen Arbeitsumgebung verschrieben und wir sind stolz, ein Arbeitgeber zu sein, der Chancengleichheit fördert. Es werden alle qualifizierten Bewerber für eine Beschäftigung in Betracht gezogen, unabhängig von ihrer Hautfarbe, ihrem Geschlecht, ihrem Alter, ihrer nationalen Herkunft, ihrer Religion, ihrer sexuellen Orientierung, ihrer Geschlechtsidentität, einem Status als Veteran oder einer Behinderung.