Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine zuverlässige und sorgfältige Reinigungskraft (m/w/d) für unsere Elektrofertigung.

Wir bei Miltronik unterstützen unsere Kunden mit maßgeschneiderten
Produkten und individueller Elektronik bei Stückzahlen von der
Kleinserie bis über 30.000 Stück pro Jahr. Wir helfen dabei ein
technisch sowie wirtschaftlich optimales Produkt zu erstellen und geben
die Möglichkeit umfassende Anforderungen zu realisieren. Unsere Kunden
profitieren von direkten Ansprechpartnern und schnellen Reaktionszeiten
auf unserer Seite, so dass lange Wartezeiten für Änderungen und
Abhängigkeiten von Standardprodukten der Vergangenheit angehören.

Seit 1986 entwickelt und produziert Miltronik elektronische
Steuerungen für den Sonderfahrzeug- und Maschinenbau. Unsere besondere
Stärke liegt darin, mit kundenspezifischen Lösungen gerade auch für
mittelständische Unternehmen Produkte zu schaffen, die eine individuelle
Handschrift tragen.

Aufgaben

• Reinigung von Produktions- und Montagebereichen unter besonderer Berücksichtigung von elektrosensiblen Arbeitsumgebungen
• Fachgerechte Reinigung von Böden, Arbeitsflächen, Maschinengehäusen und sanitären Anlagen
• Entsorgung von Abfällen gemäß geltenden Vorschriften (inkl. Elektronik- und Sonderabfällen)
• Einhaltung von Hygiene-, Sicherheits- und ESD-Richtlinien
• Auffüllen von Verbrauchsmaterialien (z. B. Seife, Papierhandtücher)
• Dokumentation der durchgeführten Reinigungsarbeiten
• Unterstützung bei Sonderreinigungen nach Bedarf

Qualifikation

• Erfahrung in der Gebäudereinigung oder industriellen Reinigung von Vorteil
• Sorgfältige, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise
• Grundverständnis für Hygiene- und Sicherheitsvorschriften
• Körperliche Belastbarkeit und Verantwortungsbewusstsein
• Deutschkenntnisse in Wort und Schrift von Vorteil

Benefits

• Sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen
• Angenehmes Arbeitsumfeld in einem kollegialen Team
• Geregelte Arbeitszeiten
• Leistungsgerechte Vergütung
• Gründliche Einarbeitung und Bereitstellung von Arbeitskleidung
• Unbefristete Festeinstellung
• Familiärer Umgang und kurze Entscheidungswege (Familiengeführtes Unternehmen in 2. Generation)
• Nette und kompetente Kollegen
• Betriebliche Altersvorsorge
• Gleitzeit
• Kaffee, Wasser
• Yoga,
• Obstkorb und vieles mehr!