Produktentwickler (m/w/d)
Produktentwickler (m/w/d)
- Verifizierte Job-Anzeige
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 60.000 € – 80.000 € (Unternehmensangabe)
- Hybrid
Produktentwickler (m/w/d)
Über diesen Job
Über unseren Klienten
Unser Klient ist ein weltweit führender Spezialist für industrielle Spezialchemikalien für die Bereiche Gießerei, Wärmebehandlung, Hydraulik, Schmiertechnik, Zerspanung, Umformung, Reiniger und Korrosionsschutz. Mit Standorten in 70 Ländern weltweit ist das Unternehmen ein etablierter, kundenorientierter Global Player, der sich ethischen und familiären Werten verpflichtet fühlt. Seit seiner Gründung im Jahr 1948 setzt das Unternehmen kontinuierlich neue technologische Maßstäbe und entwickelt innovative Lösungen. Im Rahmen einer Nachfolgeregelung wird nun ein Produktentwickler (m/w/d) für die Forschung & Entwicklung gesucht.
Aufgaben
Selbstständige Durchführung der Entwicklung von Spezialschmierstoffen und Prozessmedien
Evaluierung von Rohstoffen, Durchführung der labortechnischen Ausprüfung sowie des fachlichen Austausches mit Additivlieferanten in Zusammenarbeit mit der Einkaufsabteilung
Ausführen produktspezifischer, chemisch-physikalischer Untersuchungen bis hin zur Methodenentwicklung
Dokumentation der Daten und Ergebnisse im Laborinformationssystem (LIMS) sowie in Management- und Office-Systemen
Zusammenarbeit mit der Anwendungstechnik für die Erprobung von Produktentwicklungen
Ihr Profil
Abgeschlossene chemisch-technische Berufsausbildung bzw. Studium (Chemie oder Chemieingenieurwesen, etc.) oder vergleichbare Ausbildung
Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Produktentwicklung, Additiv- oder Rohstoffherstellung
Eigenverantwortliches und prozessorientiertes Arbeiten, Flexibilität und Einsatzbereitschaft
Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Anwenderkenntnisse in Laborinformations- und Office-Systemen
Wir bieten Ihnen
Ein Arbeitsverhältnis in einem zukunftsorientierten Familienunternehmen der chemischen Industrie
Eine dem Anforderungsprofil und der Verantwortung entsprechende attraktive Vergütung
Eine wöchentliche Arbeitszeit in Vollzeit mit 37,5 Stunden oder in Teilzeit
30 Urlaubstage
Förderung der gezielten Weiterentwicklung durch regelmäßige Feedbackgespräche
Firmenfitness-Programm mit externen Sport- und Fitnessstudios
Mitarbeiterangebote (Corporate Benefits)
Kontakt
Kontakt Sollten Sie vorab noch Fragen zu der Position haben, können Sie mich gern telefonisch kontaktieren. Auch abends und am Wochenende beantworte ich gerne Ihre Fragen. Ansonsten freue ich mich auf Ihre Bewerbung.
Kennziffer: asap589
CAPERA Gruppe: Michael Kastl, Research Consultant
Telefon: 0156 782 655 79 oder 0561 - 350 294 124
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 101 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
101 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei CAPERA GmbH & Co. KG als modern.Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.