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Modepark Röther GmbH

Einzelhandel

Hockenheim

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • Vor Ort
  • Aktiv auf der Suche

Ausbildung zum Managementassistent im Einzelhandel (m/w/d)

Über diesen Job

Du willst Power, Perspektive und was mit Mode? Dann mach’s mit Stoff – und mach’s mit uns! Starte Deine Ausbildung bei MODEPARK RÖTHER und gestalte Deine Zukunft mit Leidenschaft und Verantwortung. Beginn: September 2026

Über uns Wir, die RÖTHER-Gruppe, bieten individuelle Mode & Styles von Kopf bis Fuß und mehr als 300 Modemarken für die ganze Familie - zum besten Preis. Serviceangebote und Mehrwert für unsere Kunden stehen für uns an erster Stelle. Unser MODEPARK RÖTHER Team arbeitet täglich an dem Ziel, auch in Zukunft die erste Shopping-Adresse im Handel zu sein. Als RÖTHER-Gruppe arbeiten wir mit viel Engagement und Spaß. Wir engagieren uns mit Herz, Verstand und Freundlichkeit.

Dein Profil:

  • Fachgebundene oder allgemeine Hochschulreife
  • Spaß am Verkauf und Freude im Umgang mit Menschen
  • Teamgeist, Offenheit, Flexibilität und richtig viel Engagement
  • Freude und Begeisterung für Mode

Deine Aufgaben: Während Deiner zweijährigen Ausbildung zum Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d) mit der Zusatzqualifikation Managementassistent lernst Du alle Arbeitsprozesse unserer Filiale kennen: Personaleinsatzplanung Du lernst, wie Dienstpläne erstellt werden, mit Blick auf das Team. Mitarbeiterführung Du lernst, Führungsaufgaben kennen und bekommst Einblicke ins Teammanagement. Kundenberatung Du lernst, kompetent, freundlich und modebewusst Kunden zu beraten. Verkauf Du lernst, unsere Ware ansprechend zu präsentieren. Warenannahme und -auszeichnung Du lernst, neu gelieferte Ware zu kontrollieren, korrekt auszuzeichnen und für den Verkauf vorzubereiten.

Wir bieten Dir:

  • Benefits: Personalrabatt in Höhe von 30% auf unser Sortiment, Warengutschein im Wert von 250 € für deinen Ausbildungsstart, Ausbildungsstarterpaket inklusive Rucksack und Trinkflasche sowie die Teilnahme am Gewinnspiel zur Verlosung eines hochwertigen Tablets bei Ausbildungsbeginn.
  • Ausbildungsstart: Gemeinsame Azubi-Tage zu Beginn Deiner Ausbildung, um alle anderen Auszubildenden kennenzulernen und gemeinsam in Deine berufliche Zukunft zu starten.
  • Entfaltung: Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch Einarbeitung mit persönlicher Ansprechperson und jährliche Gespräche zur beruflichen Weiterentwicklung.
  • Coaching: Eine Investition in Deine persönliche Zukunft durch individuelle Weiterbildungsangebote.
  • Attraktive Vergütung: Im ersten Lehrjahr 1050€, im zweiten Lehrjahr 1200€ und im dritten Lehrjahr 1300€.
  • Sicherheit: Jedes Jahr kommen neue Filialen dazu. MODEPARK RÖTHER steht fest auf eigenen Beinen.
  • Unternehmenskultur: Verantwortung von Anfang an in einem familiengeführten Unternehmen.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.

Unternehmens-Details

company logo

Modepark Röther GmbH

Einzelhandel

1.001-5.000 Mitarbeitende

Michelfeld, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

1369 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Modepark Röther GmbH als eher modern. Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.

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