Die Diakonie Hochfranken Erwachsenenhilfe gGmbH sucht zum 01.04.2026 zur Verstärkung des Teams des Sozialpsychiatrischen Dienstes eine engagierte Persönlichkeit als

in Teilzeit (20 Wochenstunden). Die Stelle ist unbefristet. Standort: Hof

Der Sozialpsychiatrische Dienst Hof berät Menschen mit psychischen Belastungen und Erkrankungen und deren Angehörige. Unser multiprofessionelles Team arbeitet niedrigschwellig, ressourcenorientiert und eng vernetzt mit regionalen Einrichtungen des Gesundheits- und Sozialwesens. Als Teil des Krisendienstes Oberfranken übernimmt der Dienst die aufsuchende Krisenintervention unter der Woche von 09:00-17:00 Uhr.

• Fachliche und organisatorische Leitung des Sozialpsychiatrischen Dienstes
• - Beratungsangebot in Hof mit Außenstellen
• - Tagesstrukturierendes Angebot der Begegnungsstätte
• - EX-IN Genesungsbegleiter
• Verantwortung für die konzeptionelle Weiterentwicklung des Angebots
• Durchführung von psychosozialen Beratungen und Kriseninterventionen im Rahmen des BayPsychKHG
• Koordination von Hilfen und Zusammenarbeit mit Kliniken, Behörden, niedergelassenen Fachkräften und weiteren Netzwerkpartnern
• Anleitung und Unterstützung des Teams sowie Sicherstellung der Qualitätsstandards
• Dokumentation und Statistik
• Repräsentation des Dienstes in regionalen Gremien und Arbeitskreisen

• Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik/Sozialen Arbeit (Diplom, B.A. oder M.A.)
• Berufserfahrung im sozialpsychiatrischen Bereich oder in der psychosozialen Beratung
• Führungskompetenz oder Interesse an Leitungsaufgaben
• Kenntnisse im Sozialrecht (SGB VIII, IX, XII) von Vorteil
• Hohe kommunikative Kompetenz, Empathie und Belastbarkeit
• Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Freude an Netzwerkarbeit

• Mitarbeit in einem multiprofessionell besetzten Team
• Teamberatung und Supervision
• Tarifliche Vergütung nach AVR Bayern: Vorerfahrungen im Tätigkeitsbereich können zusätzlich berücksichtigt werden
• Zusätzliche Jahressonderzahlung (85 % eines Monatsgehalts)
• Regelmäßig steigendes Gehalt durch unser Tarifsystem
• 31 Tage Urlaub plus frei an Buß- und Bettag, Heiligabend, Silvester
• Wöchentliche kostenlose Obstlieferung an den Arbeitsplatz
• Zahlreiche Vergünstigungen durch Mitarbeiterrabatte (z. B. Thermen, Kinos, Geschäfte der Region)
• Unterstützung für Familien mit Kindern: u. a. kostenlose Ferienbetreuung in den Sommerferien, monatlicher Zuschuss zur Kinderbetreuung (einkommensabhängig)
• Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge und Beihilfe zur Krankenversicherung