Für ein Versorgungsunternehmen nördlich von Berlin suchen wir einen Projektingenieur (m/w/d) für den Bereich Fernwärme zur unbefristeten Festanstellung (keine Zeitarbeit).

Ihnen wird geboten:

• Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem modernen, kommunal getragenen Unternehmen
• Eine der Position angemessene Vergütung nach TVöD (EG 10-11) inkl. Zusatzleistungen
• Flexible Arbeitszeiten zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, inkl. möglicher Führungskräfteentwicklung
• Betriebliche Altersvorsorge
• Präsenz vor Ort ist erforderlich; Homeoffice ist an bis zu zwei Tagen im Monat möglich

Das bringen Sie idealerweise schon mit:

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwissenschaften (z.B. Versorgungstechnik, Energie- oder Umwelttechnik)
• Fundierte Kenntnisse in der Fernwärmeversorgung, idealerweise ergänzt durch Know-how in Gas- und Stromversorgung
• Erfahrung in der technischen Projektleitung oder Projektsteuerung wünschenswert
• Analytisches Denken, Organisationsgeschick und Entscheidungsfreude
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie Teamfähigkeit
• Führerschein Klasse B erforderlich

Ihre Aufgaben:

• Eigenverantwortliche Projektleitung für den Neubau einer Fernwärmezentrale
• Optional: Übernahme zusätzlicher Projekte im Bereich Instandhaltung oder Netzbetrieb, je nach Qualifikation
• Technische Planung, Steuerung und Umsetzung von Maßnahmen im Bereich Fernwärmeversorgung
• Koordination interner und externer Projektbeteiligter
• Sicherstellung der Einhaltung von Terminen, Budgets und Qualitätsstandards
• (Bei entsprechender Eignung) Entwicklung zum Teamleiter Fernwärme möglich

Sie finden sich in dieser Stellenausschreibung wieder? Dann senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen an Frau Bolsewig, bolsewig@gs-company.de

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Hinweise: Wir behandeln alle Bewerbungen selbstverständlich mit äußerster Sorgfalt und absolut vertraulich, damit Ihr Arbeitgeberwechsel diskret und unkompliziert ablaufen kann.

Alle Stellenausschreibungen richten sich stets an männliche, weibliche und diverse Bewerber, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung. Die Auswahl der Bewerber erfolgt ausschließlich anhand von Qualifikationen.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.