Ergänzungskraft /Kinderpflegerin / Heilerziehungspflegehelferin (w/m/d) für das Kinderhaus im Hetten
Ergänzungskraft /Kinderpflegerin / Heilerziehungspflegehelferin (w/m/d) für das Kinderhaus im Hetten
Ergänzungskraft /Kinderpflegerin / Heilerziehungspflegehelferin (w/m/d) für das Kinderhaus im Hetten
Ergänzungskraft /Kinderpflegerin / Heilerziehungspflegehelferin (w/m/d) für das Kinderhaus im Hetten
Kinderhilfe Oberland
Gemeinnützige Einrichtungen und Vereine
Hohenpeißenberg
- Art der Anstellung: Teilzeit
- 38.000 € – 52.000 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
- Zu den Ersten gehören

Ergänzungskraft /Kinderpflegerin / Heilerziehungspflegehelferin (w/m/d) für das Kinderhaus im Hetten
Über diesen Job
Ergänzungskraft /Kinderpflegerin / Heilerziehungspflegehelferin (w/m/d) für das Kinderhaus im Hetten, Hohenpeißenberg
- Teilzeit
- Hohenpeißenberg, Deutschland
- mit/ohne Berufserfahrung
- 05.08.25
Mit Dir. Für Morgen.
Wir suchen für das Kinderhaus am Hetten in Hohenpeißenberg
ab 1. September 2025 für bis zu 20 Wochenstunden und unbefristet
1 Kinderpflegerin / Heilerziehungspflegehelferin (m/w/d) als Ergänzungskraft
- Integrative Arbeit nach dem Konzept in einem Haus für Kinder
- Mitwirkung bei der Planung, Organisation und Umsetzung der pädagogischen Arbeit
- Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team
- Kontinuierliche Beobachtung kindlicher Bildungsprozesse sowie deren Dokumentation
- Vertrauensvolle und respektvolle Zusammenarbeit mit den Eltern
Unsere Arbeitgeberleistungen:
- sinnstiftende Arbeit
- Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team
- transparente Vergütung nach AVR-Bayern
- zusätzliche Altersvorsorge
- Jahressonderzahlung
- zusätzliche freie Tage (Buß- und Bettag, 24. und 31. Dezember)
- Beihilfeversicherung
- Vergünstigungen bei der KFZ-Versicherung
- betriebliches Eingliederungsmanagement
- vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Das wünschen wir uns:
- Abgeschlossene Ausbildung als staatlich geprüfte Kinderpflegerin oder Heilerziehungspflegehelferin (m/w/d)
- Erfahrung oder Interesse an inklusiver Arbeit mitbringen
- Engagement und Einfühlungsvermögen als Entwicklungsbegleiter
- Flexibilität und Kreativität
- Zusammenarbeit mit den Eltern in einer Erziehungspartnerschaft
- Lust und Bereitschaft, im Team zu arbeiten sowie selbständig Aufgaben zu übernehmen
Ihr Kontakt zum Bereich:
Frau Lisa-Marie Deutschmann, Tel.: 08861 - 219 61 01
Gehalts-Prognose
Unternehmens-Details

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