Die POHL-Gruppe ist ein Familienunternehmen in vierter Generation und besteht aus verschiedenen Spezialunternehmen. Jedes dieser Unternehmen deckt wesentliche Fachbereiche des Energie-, Infrastruktur- und Verkehrswegebaus ab. Ob industrielle Großprojekte, kommunale Vorhaben, gewerbliche Aufträge oder private Energieversorgung. Full Service aus einer Hand – schnell, kompetent und zuverlässig und das bereits seit über 75 Jahren. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie als Leitung Technisches Büro für Abrechnung und Dokumentation (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt.

Aufgaben

• Leitung des Bereichs Abrechnung und Vermessung
• Strategische, vertriebliche, personelle und organisatorische Weiterentwicklung des Bereichs
• Sie berichten direkt an den Geschäftsführenden Gesellschafter
• Verantwortlich für die Sicherstellung reibungsloser Abläufe
• Ergebnisverantwortung
• Verantwortlich für das Berichtswesen
• Verantwortlich für die Personalentwicklung der unterstellen Mitarbeiter
• Kunden- sowie Projektakquise
• Aufbau und Pflege von Netzwerken
• Vermessungsarbeiten im Straßen-, Tief und Leitungsbau, sowie der Erstellung von Revisionsplänen für diese Bereiche
• Anfertigungen von Werk- und Montageplänen im Rahmen der Ausführungsplanung
• Organisation und Umsetzung von Bauabrechnungen einschließlich der erforderlichen Aufmaß- und Abstimmungsarbeiten auf den Baustellen und mit den Bauleiter sowie dem Baustellenpersonal

Qualifikation

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Vermessungswesen, Tiefbau oder eine vergleichbare technische Qualifikation
• Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Bereich Abrechnung, Vermessung oder Bauleitung
• Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden oder in einer vergleichbaren leitenden Position
• Fundierte Kenntnisse in der Bauabrechnung, Aufmaßermittlung sowie im Vertrags- und Nachtragswesen nach VOB
• Sicherer Umgang mit branchenüblicher Vermessungs- und CAD-Software
• Gute betriebswirtschaftliche Kenntnisse sowie ein sicherer Umgang mit Kennzahlen und Berichtswesen
• Ausgeprägte Kommunikations- und Führungsfähigkeit sowie eine strukturierte, verantwortungsbewusste und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Hohes Maß an organisatorischem Geschick, unternehmerischem Denken und die Fähigkeit, Strukturen und Prozesse weiterzuentwickeln
• Erfahrung in der Kunden- und Projektakquise sowie im Aufbau und in der Pflege von Netzwerken ist von Vorteil

Benefits

• Attraktive Bezahlung inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Leistungsprämie am Jahresende
• Krisensicherer Arbeitsplatz in einem Familienunternehmen
• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Große Bandbreite an unterschiedlichen Projekten
• Modernste Ausstattung
• Ganzjährige Beschäftigung
• Fort- und Weiterbildungen im unternehmenseigenen POHL-Campus
• Betriebliche Altersvorsorge
• Vermögenswirksame Leistungen
• E-Bike Leasing

Für unsere Niederlassung:

• Hohenwestedt