Standortunabhängig 3.890,80 brutto 40 Stunden Ab sofort Unbefristet

Fachexpert*in im Bereich Heilmittel

Heilmittelmanagement und Gesundheitsdienste

Die Österreichische Gesundheitskasse betreut mit mehr als 13.000 engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern rund 7,6 Millionen Versicherte in ganz Österreich. Gemeinsam gestalten wir die Gesundheitsversorgung von morgen – digital und proaktiv. Unser Ziel: Die modernste Gesundheitskasse Europas zu sein.

Der Fachbereich Heilmittelmanagement und Gesundheitsdienste ist erster Ansprechpartner für gewerbliche Betriebe, die Heilbehelfe und Hilfsmittel abgeben, öffentliche Apotheken und Hausapotheken, Krankentransportunternehmen, sowie Gesundheitsberufe, die der ärztlichen Hilfe gleichgestellte und andere nicht-ärztliche Leistungen erbringen. Wenn Sie sich mit den Grundsätzen der sozialen Krankenversicherung identifizieren können, dazu beitragen wollen, dass unsere Versicherten österreichweit einheitliche, reibungslose Versorgungsprozesse vorfinden und gerne in einem Team an abwechslungsreichen und vielfältigen Aufgaben arbeiten, dann suchen wir Sie für das Themenfeld Steuerung Heilmittel.

Ihre Aufgaben

• Führen von Verhandlungen mit Vertragspartnern (z.B. Rechtsträgern der Krankenanstalten und den Landesgesundheitsfonds)
• Ausarbeitung von Vertragsentwürfen und -anpassungen
• Teilnahme an Arbeitskreisen und Steuerungsgremien
• Mitarbeit an strategischen Zielen und Projekten im Bereich von Medikamenten an der Schnittstelle
• Gestaltung und Optimierung von Prozessen sowie internen Abläufen im Zusammenhang mit Medikamenten an der Schnittstelle
• Koordinationsstelle für interne und externe Anfragen in Bezug auf Medikamente an der Schnittstelle
• Erstellung von Berichten, Präsentationen, Protokollführung und selbständige Aufbereitung von Entscheidungsgrundlagen

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium in einem relevanten Bereich (z. B. Rechtswissenschaften, Pharmazie, Betriebswirtschaft)
• Strukturierte, eigenständige, effiziente und termintreue Arbeitsweise
• Gute Organisationsfähigkeit, strategisches Denken und Lösungsorientierung
• Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit
• Fertigkeit in der Erstellung von Berichten sowie in der Budgetierung
• Verhandlungsgeschick sowie Durchsetzungsvermögen
• Bereitschaft zur Aus- und Weiterbildung bzw. Absolvierung der in der Dienstordnung vorgesehenen Dienstprüfungen

Unser Angebot

Arbeit mit Sinn und Zukunft Faire und transparente Bezahlung Flexible Arbeitszeiten Hohe Arbeitsplatzsicherheit Home Office Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten

Wir bieten ein Mindestgehalt nach erfolgreicher Einschulungszeit von 3.890,80 Euro brutto monatlich, 14- mal jährlich (DO.A, Gehaltsgruppe E, Dienstklasse III, Bezugsstufe 1). Abhängig von Ihrer beruflichen Qualifikation und Erfahrung sind Vordienstzeiten anrechenbar und erhöhen Ihr tatsächliches Gehalt deutlich. Das Besondere an der ÖGK? Ohne Gehaltsverhandlung steigt Ihr Gehalt mit der Zugehörigkeit kontinuierlich weiter an.

Gibt es noch Fragen?

Unser Recruiting Team beantwortet diese gerne unter corinna.ecker@oegk.at.