Die SANIMED GmbH ist als Unternehmen in der Löwenstein Gruppe marktführend in der Homecare-Branche. Mit rund 300 Mitarbeitenden sorgen wir dafür, dass Menschen die medizinische Hilfe erhalten, die sie brauchen.

Erfolgreich aus einer umfangreichen Restrukturierung kommend, stellen wir eine umfassende und wirtschaftliche Versorgung mit Reha- und Medizintechnik sowie mit beratungsintensiven medizinischen Produkten sicher.

In der neuen SANIMED steht die Kundenorientierung (Patient, Verordner, Kostenträger) an erster Stelle. Was uns antreibt, ist der Wunsch, etwas Sinnvolles zu tun – gemeinsam, mit Überzeugung und dem festen Willen, jeden Tag ein Stück besser zu werden. Dabei immer im Zentrum steht der Mensch. Diese Ausrichtung wenden wir in unseren komplexen, außerklinischen Versorgungen an.

Du bist das Gesicht unseres Unternehmens für neue Talente und ein verlässlicher Partner für unsere Mitarbeitenden. Mit deinem Gespür für Menschen und Trends im Recruiting gestaltest du aktiv unsere Zukunft.

• Eigenverantwortliche Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses – von der Stellenausschreibung bis zur Vertragsunterzeichnung
• Entwicklung kreativer Recruiting-Strategien und Nutzung moderner Kanäle (Social Media, Active Sourcing)
• Betreuung und Beratung unserer Mitarbeitenden in allen personalrelevanten Fragen
• Mitwirkung an weiteren HR-Aufgabenbereichen/Projekten
• Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften und externen Dienstleistern

• Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Personalwesen oder vergleichbar
• Erfahrung im Recruiting und in der Personalbetreuung oder anderen HR-Bereichen
• Kommunikationsstärke, Empathie und Organisationstalent
• Affinität zu digitalen Tools und Social-Media-Plattformen
• Lust, Dinge neu zu denken und Prozesse zu optimieren

• Ein modernes Arbeitsumfeld mit viel Gestaltungsspielraum
• Flexible Arbeitszeiten
• Ein motiviertes Team, das gemeinsam anpackt
• Attraktive Benefits
• Sonderurlaub bei besonderen Anlässen