Wir suchen eine engagierte Führungspersönlichkeit, die mit Fachkompetenz, Verantwortungsbewusstsein und Weitsicht das Ordnungsamt unserer Stadt leitet.

Ihr Aufgabengebiet umfasst folgende Schwerpunkte:

• Leitung des Ordnungsamtes
• Leitung der Straßenverkehrsbehörde
• Verantwortliche Wahrnehmung aller Sicherheitsbelange in städtischer Zuständigkeit (Feuerwehr, Zivil- und
• Katastrophenschutz, Ordnungspolizei)
• Öffentlicher Personennahverkehr
• Leitung des Standesamtes
• Genehmigung von Großveranstaltungen
• Tätigkeit als Besonderer Wahlleiter
• Verantwortung für die Haushalts- und Budgetplanung des Ordnungsamtes

Fachliches Anforderungsprofil:

• Befähigung für den gehobenen nicht technischen Verwaltungsdienst oder gleichwertige Fähigkeiten
• Umfassende Kenntnisse im Ordnungsrecht
• Umfassende Erfahrungen als Besonderer Wahlleiter oder stellv. Besonderer Wahlleiter
• Fundierte Kenntnisse und Erfahrungen im Aufgabengebiet Öffentlicher Personennahverkehr
• Befähigung zur/zum Standesbeamtin/Standesbeamten
• Mindestens dreijährige Erfahrungen in einer Führungsposition
• Fachlich sicheres Auftreten, selbstständiges Arbeiten und die ausgeprägte Bereitschaft zur Kooperation mit
• den Ämtern der Stadtverwaltung sowie die Fähigkeit zur Mitarbeiterführung setzen wir voraus

Persönliches Anforderungsprofil:

• Sie sind eine motivierte, fachlich kompetente Persönlichkeit mit ausgeprägten Führungsqualitäten und hoher
• Integrität
• Sie zeichnen sich durch überdurchschnittliches Engagement und eine hohe Belastbarkeit aus
• Sie verfügen über Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen und Entscheidungsfreude
• Organisationstalent und die Fähigkeit zur Projekt- und Teamarbeit gehören zu Ihren Stärken
• Sie haben Interesse an einer vertrauensvollen Zusammenarbeit mit den städtischen Gremien
• Sie besitzen die Fähigkeit, sich schnell in neue Aufgabengebiete einzuarbeiten
• Sie sind bereit, bei Bedarf auch außerhalb der üblichen Dienstzeiten tätig zu sein

Aus dem Hessischen Gleichberechtigungsgesetz ergibt sich die Verpflichtung, den Frauenanteil zu erhöhen

Bewerbungen von qualifizierten Frauen sind daher besonders erwünscht

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen

Ihre Bewerbung richten Sie bitte bis spätestens 25. Januar 2026 an: Personalservice@Idstein.de

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.