Hauswirtschaftsleitung (w/m/d) in Teilzeit (70 %)

Hauswirtschaftsleitung (w/m/d) in Teilzeit (70 %)

Hauswirtschaftsleitung (w/m/d) in Teilzeit (70 %)

Hauswirtschaftsleitung (w/m/d) in Teilzeit (70 %)

Deutscher Caritasverband e. V.

Sozialwesen

Illingen

  • Art der Anstellung: Teilzeit
  • 36.000 € – 46.000 € (von XING geschätzt)
  • Vor Ort
  • Zu den Ersten gehören

Hauswirtschaftsleitung (w/m/d) in Teilzeit (70 %)

Über diesen Job

Das sind Ihre Tätigkeiten

  • Sie planen, leiten und organisieren den Servicebereich Hauswirtschaft.
  • Sie tragen Personalverantwortung für die hauswirtschaftlichen Mitarbeiter:innen und sind verantwortlich für die Personaleinsatzplanung.
  • Sie arbeiten kooperativ im Leitungsteam und mit den anderen Arbeitsbereichen zusammen.
  • Sie sind Ansprechpartner:in für externe Dienstleister:innen.
  • Sie bringen die Hauswirtschaft nach vorne und engagieren sich in der konzeptionellen Weiterentwicklung.

Wir wünschen uns

  • Sie haben eine abgeschlossene Weiterbildung zur Hauswirtschaftlichen Betriebsleitung, sind Meister:in der Hauswirtschaft oder Hotelmeister:in oder Ökotropholog:in oder verfügen über eine vergleichbare Qualifikation bzw. sind einer Weiterqualifizierung gegenüber aufgeschlossen.
  • Sie besitzen eine ausgeprägte Dienstleistungs- und Serviceorientierung.
  • Sie pflegen einen kooperativen Führungsstil und arbeiten gerne im Team.
  • Sie pflegen einen aufgeschlossenen, respektvollen und emphatischen Umgang mit unseren Bewohner:innen.
  • Sie sind verantwortungsbereit und zuverlässig.
  • Sie haben gute IT -Grundkenntnisse und sind im Umgang mit weiteren IT-Programmen aufgeschlossen.
  • Sie haben das Herz am rechten Fleck.
  • Sie haben eine positive Grundeinstellung zu den Werten, Zielen und Aufgaben der Keppler-Stiftung

Darauf können Sie sich freuen

  • ein beständiges Team und wertschätzendes Arbeitsklima
  • einen sicheren Arbeitsplatz
  • attraktive tarifliche Vergütung (Arbeitsvertragsrichtlinien der Caritas) plus Zusatzleistungen
  • betriebliche Altersversorgung
  • individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • strukturierte Einarbeitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen
  • eine spannende Aufgabe mit großem Gestaltungsspielraum
  • ein multiprofessionelles Führungsteam mit gleichberechtigten Partner:innen
  • kollegiale Beratung und Unterstützung innerhalb des Leitungsteams

Arbeitsfeld 2

  • Hauswirtschaft und Service

Funktion

  • Führungskraft / Leitung

Beschäftigungsdauer

  • unbefristet

Beschäftigungsumfang

  • Teilzeit

Angaben zum Gehalt

  • Tarifgebunden

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

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Deutscher Caritasverband e. V.

Sozialwesen

201-500 Mitarbeitende

Freiburg im Breisgau, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

91 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Deutscher Caritasverband e. V. als ausgeglichen zwischen traditionell und modern.Der Branchen-Durchschnitt geht übrigens in Richtung modern

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