Erzieher*in als Springer*in
Erzieher*in als Springer*in
Erzieher*in als Springer*in
Erzieher*in als Springer*in
AWO
Sozialwesen
Iserlohn
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 38.000 € – 42.000 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
- Zu den Ersten gehören
Erzieher*in als Springer*in
Über diesen Job
Erzieher*in als Springer*in (m/w/d)
Erzieher*in als Springer*inAls zukunftsorientierter sozialer Dienstleister mit über hundertjähriger Geschichte beschäftigt der AWO Unterbezirk Hagen - Märkischer Kreis an mehr als 80 Standorten rund 1.200 hauptamtliche Mitarbeiter*innen in den Bereichen Kinder, Jugend & Familie, Bildung, Beruf & Integration, Sucht-/Straffälligenhilfe, Senioren, Pflege & Betreuung sowie Verwaltung, Verbandspolitik und Soziale Dienste. Eine hohe fachliche Kompetenz, Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit, Gerechtigkeit und eine wertschätzende Personalpolitik sind für uns selbstverständlich.
Für unsere Kitas im Märkischen Kreis suchen wir ab sofort eine*n
engagierte*n Erzieher*in als Springer*in (m/w/d) 39,00 Std./W., unbefristet
Stellenbeschreibung
- Pädagogische Arbeit im Rahmen der Bildung und Betreuung in den Kitas
- Einsatz als Pädagog*in mit dem Fokus der Unterstützung des Teams (Springerfunktion)
- Beteiligung an der konzeptionellen Weiterentwicklung der Einrichtungen
- Mitarbeit an der Planung und Gestaltung von Kita-Aktivitäten
- Bedarfsorientierte Erziehung, Förderung und Bildung der Kinder im Alltag nach den pädagogischen Vorgaben
- Zusammenarbeit mit den Eltern
Sie bringen mit
- Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in, Heilpädagoge*in, Heilerziehungspfleger*in oder vergleichbare Qualifikation
- Teamfähigkeit und hohes Verantwortungsbewusstsein
- Kreativität, Belastbarkeit und Flexibilität
- Die Vorlage eines erweiterten Führungszeugnisses ist erforderlich
- Nachweise der Belehrung des Infektionsschutzgesetzes (IfSG) sowie über einen ausreichenden Masernschutz und weitere gesetzliche Immunitätsnachweise sind beizubringen
- Wir nehmen den grenzachtenden Umgang mit Kindern und Jugendlichen ernst und unser Verhaltenskodex ist verpflichten
Wir bieten Ihnen
- Eine vielseitige und interessante Aufgabe mit hohem Gestaltungsspielraum
- Wertschätzende Unternehmenskultur, die stark von Teamgeist, Solidarität und Toleranz geprägt ist
- Eine attraktive Vergütung nach TV AWO NRW, Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, Fort- u. Weiterbildungsmöglichkeiten, Mitarbeiter*innenrabatte sowie diverse Angebote zur Gesundheitsfürsorge
- Eine übertarifliche Zulage von 200,00 € brutto (VZ) monatlich, für die Teilnahme am Springerpool
- Abwechslungsreiche Tätigkeit durch wechselnde Einsatzorte
- Die Möglichkeit, sich einen Einblick in verschiedene Kitas zu verschaffen und sich regelmäßig mit neuen Kolleg*innen auszutauschen
- Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz, sowie die Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- Urlaub ist bis auf die Tage zwischen Weihnachten und Neujahr frei planbar
- Auf Wunsch kann ein Fahrrad/E-Bike geleast werden
- Vorzugsrecht auf freie AWO-Kitaplätze möglich
- Die Möglichkeit, sich im Mitgliederverband zu engagieren und Einfluss auf dessen Ausrichtung zu nehmen
Zur Förderung der Diversität freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Diese senden Sie ausschließlich per Mail an (max. 2 pdf-Dateien): tatjana.grandke@awo-ha-mk.de AWO Unterbezirk Hagen-Märkischer Kreis, AWO Kita Lennetal, Frau Tatjana Grandke (Einrichtungsleitung), Buschmühlenstraße 66, 58093 Hagen
Hier geht’s zum Recruitingfilm: www.awo-ha-mk.de Sprechen Sie mit Frau Grandke unter 0160-3468164 um weitere Informationen zu erhalten. Besuchen Sie uns auch auf Facebook und Instagram.
Ihre Vorteile
- 24.12. und 31.12. arbeitsfrei
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebsarzt
- Coaching
- Corporate Benefits
- Fahrradleasing
- Finanzierte Fort- und Weiterbildung
- Gesundheitsmaßnahmen
- Jahressonderzahlung
- Mitarbeiter*innen-Events
- Mitarbeiter*innen-Rabatte
- Prämie für Mitarbeitendenwerbung
- Regenerationstage
- Vermögenswirksame Leistungen
Gehalts-Prognose
Unternehmens-Details
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