Vollzeit / unbefristeter Vertrag / Arbeitsort: Jagstzell/Hybrid

Als Vertriebsingenieur im Projektvertrieb Ingenieurholzbau (m|w|d) übernehmen Sie eine ent-scheidende Rolle in unserem Unternehmen. Ihre Tätigkeiten umfassen ein breites und anspruchsvolles Spektrum:

IHRE VERANTWORTUNG als Vertriebsingenieur Projektvertrieb Ingenieurholzbau (m|w|d)

• Projektvertrieb für den deutschen Markt: Sie akquirieren und entwickeln Projekte – von mehrgeschossigen Holzbauten über komplette Gebäudehüllen und Hybridkonstruktionen bis hin zu Sonderkonstruktionen im Ingenieurholzbau.
• Kundengewinnung und -pflege: Sie bauen nachhaltige Beziehungen auf, beraten bei technischen sowie kaufmännischen Fragestellungen und begleiten die Projekte bis zum Vertragsabschluss. Während des gesamten Projektverlaufs agieren Sie anschließend als kompetenter Ansprechpartner.
• Marktbeobachtung: Sie analysieren den Markt sowie Aktivitäten der Mitbewerber, analysieren Markttrends und leiten daraus zielgerichtete Vertriebsstrategien ab.
• Repräsentation und Netzwerken: Sie repräsentieren unser Unternehmen auf Fachveranstaltungen, Messen und Ausstellungen. Dabei knüpfen und vertiefen Sie Kontakte zu Architekten, Bauherren und anderen wichtigen Stakeholdern in der Branche.
• Innovationsmanagement: Im direkten Kontakt mit Kunden identifizieren Sie deren Bedürfnisse, nehmen Innovationsimpulse auf und entwickeln Lösungskonzepte, um unsere Leistungen weiter zu verbessern.

PROFIL

• Fachliche Qualifikation: abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Holzbau, Architektur oder vergleichbare Qualifikation
• Erfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung in der (Holz-)Baubranche sowie technisches Wissen über die Konstruktion und Umsetzung von Holzbauprojekten.
• Netzwerk: Sie sind in der Holzbaubranche gut vernetzt und bringen nachweisbare Erfolge in der Akquise anspruchsvoller Holzbauprojekte mit.
• Soft Skills: Hohe Kunden- und Serviceorientierung, Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick.
• Teamfähigkeit: Sie arbeiten präzise, selbständig und engagiert im Team, um gemeinsam mit Kolleginnen und Kollegen innovative Lösungen für unsere Kundinnen und Kunden zu entwickeln.

VORTEILE

• Betriebliche Krankenversicherung für Extras, die in der gesetzlichen Krankenversicherung nicht enthalten sind, wie z. B. Kostenübernahme von Zusatzleistungen und schnellere Terminvereinbarung bei Fachärzten.
• Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, um zusätzlich zur gesetzlichen Rente finanzielle Sicherheit im Alter aufzubauen. Alternativ: Bezuschussung der VL (Vermögenswirksame Leistungen).
• Individuelles Onboarding mit Einblick in die Projektentwicklung und -umsetzung, um sich schnell in Ihre Rolle einzufinden und Kontakte zu den Kollegen zu knüpfen.
• Regelmäßige Firmen- und Teamevents zur Stärkung der Vernetzung und des Zusammenhalts.
• 30 Tage Urlaub, kostenfreies Parken, JobRad mit Möglichkeit zur Entgeltumwandlung.
• Einkaufsvorteile in Form von Sonderkonditionen zur Nutzung bei namhaften Anbietern (Corporate Benefits).

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.