Was wäre, wenn Ihre Arbeit nicht nur ein Job, sondern ein Wendepunkt im Leben eines Menschen wäre? Bei uns ist das Realität – und vielleicht bald auch Ihre Aufgabe.

Als Heilerziehungspfleger, Pflegefachkraft (m/w/d) oder vergleichbar in Voll- oder Teilzeit gestalten Sie diesen Alltag aktiv mit: Sie begleiten unsere Bewohner*innen in ihrem persönlichen Veränderungsprozess, unterstützen bei der Alltagsbewältigung, koordinieren Hilfen, stärken soziale Kompetenzen und arbeiten eng mit internen sowie externen Fachstellen zusammen.

• die Betreuung, Begleitung und Assistenz von Bewohnern mit Suchtabhängigkeiten
• Durchführung von verordneten behandlungspflegerische Maßnahmen
• Durchführung pflegerischer Maßnahmen
• Erarbeitung von Entwicklungsberichten, Hilfe und Förderpläne und deren Umsetzung
• das Führen von Einzel- und Gruppengespräche
• Organisation und Durchführung von Freizeitaktivitäten
• Teilnahme an Teambesprechung, Supervision und Fortbildung
• Enge Kommunikation mit Bewohnern, Angehörigen, Ämtern und Ärzten
• Umsetzung von Maßnahmen zur Förderung von Selbstständigkeit und Teilhabe im Sinne unseres Leitbildes
• Aktive Mitwirkung an Qualitätsprüfungen und kontinuierlicher Verbesserung der Prozesse

• eine abgeschlossene Ausbildung in den oben genannten Berufen, oder vergleichbar
• Auch herzlich willkommen sind: Erzieher, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger, Altenpfleger, Ergotherapeuten, Sozialpädagogen, etc.
• Sie bringen Empathie und Teamgeist, Fachwissen und eine reflektierte Arbeitsweise mit sowie die Bereitschaft Verantwortung zu übernehmen
• eine gute Nähe/Distanzregulierung, Durchsetzungsvermögen und Konfliktfähigkeit mit
• Für Sie bedeutet Soziale Arbeit, Verantwortung zu übernehmen und Menschen ein Zuhause voller Wärme und Professionalität zu geben?
• Sie haben das Herz am rechten Fleck, arbeiten zuverlässig und haben den Willen mit uns zu wachsen
• Sie haben idealerweise gute Erfahrung in der Anwendung von EDV-Programmen

• Weil wir anders sind: Wir setzen auf Ehrlichkeit, Teamgeist und Respekt – für uns ist Pflege nicht nur ein Job, sondern eine Leidenschaft mit Sinn
• Faire Bezahlung: eine attraktive Bezahlung, mit einer Probezeit von nur 3 Monaten
• Erholsame Auszeiten: 38,5h Woche und mind. 30 Urlaubstage, um wieder Energie zu tanken
• Für Ihre Zukunft gesorgt: mit einem Arbeitgeberzuschuss in Höhe von 20% zur privaten betrieblichen Altersvorsorge im Rahmen der Entgeltumwandlung
• Wir bieten Ihnen den Raum, sich weiterzuentwickeln durch jede Menge Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Attraktive Rabatte für Sie: Durch unser Vorteilsportal Corporate Benefits sparen Sie in verschiedenen Bereichen – von Shopping bis Freizeit!
• Stay hydrated: so viel Kaffee, Tee und Wasser während der Dienstzeit wie Sie möchten
• Bei uns wird der Zusammenhalt großgeschrieben – flache Hierarchien, kollegiale Teams, Respekt und Unterstützung, auch Betriebszugehörigkeit wird bei uns mit z.B. zusätzlichen Urlaubstagen und einem Bonus belohnt
• Gemeinsam feiern: Ob Sommerfest oder Weihnachtsfeier – bei uns wird auch der Teamspirit gefeiert!