Pflegekraft im ambulanten Dienst
Pflegekraft im ambulanten Dienst
Pflegekraft im ambulanten Dienst
Pflegekraft im ambulanten Dienst
AWO
Sozialwesen
Jena
- Art der Beschäftigung: Teilzeit
- Vor Ort
- Zu den Ersten gehören
Pflegekraft im ambulanten Dienst
Über diesen Job
Pflegekraft im ambulanten Dienst (m/w/d)
Pflegekraft im ambulanten DienstStellenausschreibung: 32/2026
Der AWO Regionalverband Mitte-West-Thüringen e.V. sucht ab sofort für Teilzeit mit 30 Wochenstunden eine PFLEGEKRAFT (m/w/d) / QUEREINSTEIGER (M/W/D) mit Erfahrung für den ambulanten Pflegedienst in Jena Lobeda . Die Stelle ist zunächst befristet für ein Jahr .
Wer sind wir?
Unser AWO-Pflegedienst hilft seit 30 Jahren Tag für Tag, so dass Menschen so lange wie möglich in ihrer vertrauten häuslichen Umgebung verbleiben können. Unsere engagierten Mitarbeiter*innen sorgen rund um die Uhr dafür, dass pflege- und hilfsbedürftige Menschen in Würde selbstbestimmt leben können – unabhängig von Hautfarbe, Nationalität, Konfession oder Weltanschauung. Dabei steht die professionelle Pflege mit liebevoller Zuwendung unter Beachtung der Würde und Einzigartigkeit eines jeden Menschen im Vordergrund unseres Handelns.
Stellenbeschreibung
DAS SIND IHRE KERNAUFGABEN:
- Durchführung der individuellen Grund- und Behandlungspflege
- Kommunikation mit den Klient*innen und ihren Angehörigen
- Unterstützung der Pflegebedürftigen in alltäglichen Dingen
- Dokumentation der vereinbarten Leistungen
- Zusammenarbeit mit allen an der Pflege beteiligten Berufsgruppen
Sie bringen mit
- abgeschlossene Ausbildung als Pflegekraft wünschenswert
- Quereinsteiger*innen sind herzlich willkommen
- Führerschein zwingend notwendig
- Spaß am verantwortungsvollen Autofahren sowie ein sicheres, umsichtiges Verhalten im Straßenverkehr
- Teamgeist und ein wertschätzender, respektvoller Umgang mit Kolleg*innen , Klient*innen und Kooperationspartnern
- Freude am Beruf, selbständiges Arbeiten
- Offenheit und Kontaktfreudigkeit
- herzlicher Umgang mit den Klient*innen entsprechend unserem AWO-Leitbild
- Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
- Kommunikationsfähigkeit und Engagement runden Ihr Profil ab
Wir bieten Ihnen
- eine attraktive Vergütung nach Haus-Tarifvertrag und Ihren persönlichen Voraussetzungen
- Zulagen für Arbeiten an Sonn- und Wochenfeiertagen
- 30 Tage wohlverdienten Erholungsurlaub
- 2 weitere Regnerationstage
- zusätzlicher Urlaub für Mitarbeitende, die das 50. und 60. Lebensjahr vollendet haben
- pünktliche Gehaltszahlungen bis zum 25. eines jeden Monats garantiert
- starke und innovative Teams
- internes und externes Weiterbildung sangebot
Ihre Vorteile
- Betriebliche Altersvorsorge
- Finanzierte Fort- und Weiterbildung
- Gesundheitsmaßnahmen
Unternehmens-Details
AWO
Sozialwesen
