Diese Rolle steht für Struktur, Verantwortung und Nähe zum Alltag. Nicht für Verwaltung aus dem Hintergrund.

Worum es hier geht

• Leitung eines Wohnbereichs mit pflegebedürftigen Bewohnern
• Planung, Steuerung und Sicherstellung des Pflegeprozesses
• Fachliche Anleitung und Unterstützung des Teams
• Zusammenarbeit mit Pflegedienstleitung, QM und externen Partnern
• Beteiligung an Pflege, um Abläufe realistisch zu steuern
• Sicherstellung von Qualität, Organisation und einem guten Miteinander

Kein reiner Bürojob. Keine Führung ohne Praxisbezug.

Wen wir suchen

• Examinierte Pflegefachkraft (Pflegefachmann/-frau, Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in)
• Erste Leitungserfahrung wünschenswert, aber nicht zwingend
• Organisationsstark, verbindlich, teamorientiert
• Fähigkeit, Entscheidungen ruhig und klar zu treffen

Was geboten wird

• Unbefristete Festanstellung
• Gehalt ab 4.208 € monatlich
• 30 Tage Urlaub
• Regelmäßige Büroarbeitstage
• Strukturierte Einarbeitung
• Weiterbildung und Entwicklungsmöglichkeiten
• Zuschläge, Sonderzahlungen, Sachbezug
• Jobrad, Gesundheitsangebote, Team-Events

Wichtig

Keine klassische Bewerbung nötig. Ein kurzer Kontakt reicht für den Anfang.

Wer einen Wohnbereich verantwortungsvoll führen und Pflege aktiv mitgestalten will, findet hier den richtigen Rahmen.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.