CNC-Abkanter (m/w/d)
CNC-Abkanter (m/w/d)
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 32.500 € – 43.000 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
CNC-Abkanter (m/w/d)
Über diesen Job
CNC-Abkanter (m/w/d)
Wir suchen ab sofort motivierte Unterstützung als CNC-Abkanter (m/w/d)
Wenn Sie flexibel sind, gerne Verantwortung übernehmen und in einem abwechslungsreichen Umfeld arbeiten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Diese Vorteile erwarten Sie bei Tempton
- unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Bezahlung nach gültigem Tarifvertrag
- tarifliche Zuschläge
- bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit)
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge
- Mitarbeitervorteilsprogramm (wie z. B. Vergünstigungen in Onlineshops)
- kostenfreie arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchung
Ihre täglichen Aufgaben:
- Abkanten von Blechteilen an einer Abkantpresse
- Anpassung der Abkantpresse auf verschiedene Blechunterschiede
- Durchführen von Qualitätskontrollen und ggf. der Korrekturen von Werkzeug- und Maschinendaten
Das bringen Sie mit:
- abgeschlossene Ausbildung als Zerspanungsmechaniker (m/w/d), CNC-Abkanter (m/w/d), Schlosser (m/w/d) aber auch Quereinsteiger mit einschlägiger Berufserfahrung im Metallbereich sich Willkommen
- Stapler- oder Kranschein
- selbstständige Arbeitsweise
- Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Qualitätsbewusstsein
Erkennen Sie sich wieder?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Wir nehmen Ihre Bewerbungsunterlagen gerne über unser Online-Formular, per E-Mail oder postalisch entgegen. Alternativ freuen wir uns auch über Ihren Anruf unter +49 7821 95429-11.
Selbstverständlich freuen wir uns auch über Ihren Besuch in unserer Tempton-Niederlassung:
Tempton Personaldienstleistungen GmbH, Schlosserstr. 4, 77933 Lahr, +49 7821 954290
Über Tempton
Mit über 9.500 Kolleginnen und Kollegen an bundesweit 200 Standorten gehört Tempton zu den größten Personaldienstleistern Deutschlands. Unser gemeinsames Ziel: motivierte Jobsuchende und Unternehmen, die personelle Unterstützung suchen, zusammenzubringen.