Lust auf eine besondere Herausforderung?

Alte Bikes wieder auf die Straße bringen – clever, effizient und nachhaltig. Als Technische:r Planer:in und Koordinator:in für Automatisierungs- & Instandhaltungsprojekte ist deine Mission klar: Automatisierungs- und Modernisierungsprojekte in unserer Refurbished Bike Produktion planen, steuern und umsetzen – und weil starke Bikes starke Prozesse brauchen, koordinierst du Instandhaltungsprojekte, die alles am Laufen halten. Im Operational Excellence Team sorgst du dafür, dass Prozesse nicht nur laufen, sondern richtig performen. Du verknüpfst Technik, Produktion und externe Partner:innen, setzt Ideen um, die messbaren Impact erzeugen und unsere Produktion auf das nächste Level heben. Lust, Verantwortung zu übernehmen und Prozesse zu rocken? Let's ride together!

Was du brauchst, um erfolgreich zu sein

• Akademischer Background: technischer Betriebswirt, abgeschlossenes Studium in Maschinenbau, Mechatronik, Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Berufserfahrung
• Berufserfahrung & Projektkompetenz: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Planung, Realisierung oder Optimierung von Automatisierungs- und Produktionsanlagen – inklusive Projektleitung, Budget- und Terminverantwortung
• Technisches Know-how & Prozessverständnis: Tiefes Verständnis von Produktionsprozessen, Anlagenstrukturen und Automatisierungstechnologien; sicherer Umgang mit technischen Zeichnungen, Lasten-/Pflichtenheften und Planungsdokumenten
• Methoden & Optimierung: Erfahrung mit Lean Production, Continuous Improvement, Wertstromanalyse, Kaizen oder FMEA; analytisches und prozessorientiertes Denken zur kontinuierlichen Verbesserung der Abläufe
• Normen, Sicherheit & Qualität: Kenntnisse relevanter gesetzlicher, technischer und sicherheitsrelevanter Vorgaben in der Anlagen- und Gebäudetechnik anwenden und konsequent umsetzen, um Projekte rechtskonform, zuverlässig und sicher zu realisieren
• Digital Tools & Umsetzungskraft: Sicherer Umgang mit gängigen Planungs- und Dokumentationstools sowie die Fähigkeit, Projekte eigenständig von der Idee bis zum Rollout zu bringen
• Team & Kommunikation: Erfahrung in der Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams, ausgeprägte Abstimmungs- und Kommunikationskompetenz
• Präsenzstark : Einsatzbereit vor Ort in Kabelsketal – gerne mehrere Tage pro Woche

Dein Beitrag zu unserer Erfolgsgeschichte

• Planung & Umsetzung von Automatisierungsprojekten: Konzeption smarter Lösungen, Koordination von Teams und Partnern sowie Rollout von Prozessen, die reibungslos funktionieren
• Modernisierung von Produktionsprozessen: Analyse, Optimierung und Skalierung bestehender Abläufe, um Effizienz, Qualität und Nachhaltigkeit spürbar zu steigern
• Schnittstellen-Management: Abstimmung von Anforderungen, Koordination externer Lieferanten und Sicherstellung reibungsloser Umsetzung
• Erstellung & Pflege technischer Dokumentation: Entwicklung von Lasten- und Pflichtenheften, Prozessbeschreibungen und Spezifikationen nach modernen Standards
• Performance Monitoring & Qualitätssicherung: Überwachung von Prozesskennzahlen, Identifikation von Bottlenecks und Umsetzung von Maßnahmen für stabile Abläufe
• Innovationstreiber & Technologie-Scout: Einführung smarter Automatisierungslösungen, digitale Prozessoptimierung und kontinuierliche Weiterentwicklung der Produktionsinfrastruktur
• Projekt- & Budgetverantwortung: Eigenständige Steuerung von Projekten, Einhaltung von Terminen und Budgets sowie Sicherstellung messbarer Ergebnisse
• Koordination & fachliche Betreuung des Instandhaltungsteams: Unterstützung, Steuerung und fachliche Anleitung des Teams, Priorisierung von Aufgaben und Optimierung von Instandhaltungsprozessen am Standort
• Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Prüfpflichten: Überwachung, Umsetzung und Kontrolle aller relevanten Prüfungen, um den Standort rechtlich und technisch sicher zu betreiben

Warum JobRad Loop?

• work-life-experience: 30 Tage Urlaub, Homeoffice & flexible Arbeitszeiten auf Vertrauensbasis
• workation: arbeite an bis zu 40 Tagen/Jahr aus dem europäischen Ausland
• people-and-culture: einzigartige People-first-Kultur
• start-up-your-career: modernes Arbeitsumfeld, kurze Entscheidungswege & viel Gestaltungsspielraum
• financial-support: Essenszuschuss, Sachwertgutschein (50€ monatlich) & Mitarbeiterrabatt auf unsere Bikes und bei unserem Partner futurebens sowie Jubiläumsgeschenk
• fun: regelmäßige Company- & Team-Events sowie Tischtennis- und Gaming-Möglichkeiten
• green-mobility: monatlicher ÖPNV- oder JobRad-Zuschuss
• mental-health: professionelle Unterstützung durch Beratung & Support
• social-responsibility: 2 Sonderurlaubs-Tage pro Jahr für dein ehrenamtliches Engagement
• development: individuelle & zielgerichtete Entwicklungsmöglichkeiten
• top company: unbefristeter Arbeitsvertrag bei einem modernen und sicheren Arbeitgeber