Pflege mit Herz – für die Kleinsten da sein, wenn es am wichtigsten ist.

Du hast ein großes Herz für Kinder und bringst Fachwissen sowie Empathie in der Pflege mit? Dann komm zu avanti! Wir bieten dir abwechslungsreiche Einsätze in familienfreundlichen Einrichtungen und unterstützen dich mit flexiblen Arbeitsmodellen und einem starken Team im Rücken.

Das erwartet dich bei avanti:

• Attraktive Bezahlung weit über Tarif + Urlaubs- & Weihnachtsbonus
• Gestalte deinen Dienstplan selbst – kein spontanes Einspringen
• Vollzeit oder Teilzeit (35 Std.) – du entscheidest
• Empfehlungs-Prämien für neue Kollegen
• Dienstwagen privat nutzbar oder Fahrkostenübernahme
• Unbefristete Festanstellung
• Betriebliche Zusatzversicherungen
• Edenred-Gutscheine steuerfrei
• Mitarbeiterrabatte auf Reisen, Technik & mehr
• Finanzierte HFH-Weiterbildung (ohne Abitur möglich)
• Fester, persönlicher Ansprechpartner
• Optional: Deutschlandweite Work-&-Travel-Einsätze

Dein Profil – Kinderversorgung im Fokus:

• Ausbildung als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger, Kinderkrankenschwester oder Pflegefachmann/-frau mit Kinderfachkunde
• Sicher in Wundversorgung, Verbandstechnik und Dekubitusprävention bei Kindern
• Erfahren in Entwicklungsdiagnostik und Pflegeplanung für Säuglings- und Kinderstationen
• Verantwortungsvolles Handeln bei Notfallmanagement und Erste-Aid-Maßnahmen
• Teamplayer mit Organisationstalent und hoher Eigeninitiative
• Führerschein von Vorteil, aber kein Muss

Wenn du deine Fachkenntnisse und dein Einfühlungsvermögen in der Pflege von Kindern verantwortungsvoll einbringen möchten, freuen wir uns auf deine Bewerbung.

Hinweis: Alle Stellenausschreibungen der avanti GmbH richten sich an Menschen jeden Geschlechts (m/w/d). Die Auswahl erfolgt ausschließlich auf Basis fachlicher Qualifikationen.