Als Personaldisponent (m/w/d) in Kaiserslautern agieren Sie als Schnittstelle zwischen unseren Kunden und Bewerbern. Mit Ihrem organisatorischen Talent und Ihrer Kommunikationsstärke unterstützen Sie die optimale Besetzung offener Stellen. Diese Position bieten wir Ihnen in Vollzeit.

Vorteile, die Ihnen zugutekommen

• Betriebliche Weiterbildung
• Betriebsarzt/Betriebsärztin
• Digitale Weiterbildungsmöglichkeiten
• Digitales Onboarding im Unternehmen
• Empfehlungsprogramm: Mitarbeiter werben Mitarbeiter
• Firmenevents
• Flache Hierarchien
• Kostenlose Getränke

Ihre Aufgaben auf einen Blick

• Sie knüpfen und pflegen ein aktives Netzwerk zu Geschäftspartnern und potenziellen Kunden und agieren als zuverlässiger Ansprechpartner für deren Personalbedarfe.
• Gezielte Gewinnung neuer Bewerber auf verschiedenen Plattformen, einschließlich Social Media und internationalen Jobbörsen, sowie Präsenz auf Jobmessen zur langfristigen Talentbindung.
• Passgenaue Vermittlung zwischen Bewerberprofilen und offenen Stellenangeboten, basierend auf den Anforderungen unserer Kunden und den Kompetenzen der Bewerber.
• Gestaltung und Pflege der Social-Media-Kanäle, um die Sichtbarkeit der Niederlassung sowie die Ansprache von Bewerbern und Kunden zu stärken.
• Organisation von Vorstellungsgesprächen, Feedbackprozessen und die Begleitung der Bewerber durch den gesamten Auswahlprozess.
• Enge Abstimmung mit internen Teams wie Recruiting, Personalabteilung und Vertrieb, um eine reibungslose Zusammenarbeit zu gewährleisten.

Das sollten Sie mitbringen

• Erfahrungen in der Zeitarbeitsbranche sind ein Plus – aber kein Muss
• Grundkenntnisse im AÜG sind von Vorteil
• Idealerweise bringen Sie erste Erfahrung mit Bewerbermanagement-Tools mit - Personalplanung
• Personalrekrutierung
• Personalwesen
• Vertrieb
• Vertriebsmanagement - Fahrerlaubnisklasse B (PKW/Kleinbusse) (Wünschenswert)

Zeigen Sie Ihre Stärken

• Eigeninitiative
• Kommunikationsfähigkeit
• Kundenorientierung
• Teamfähigkeit
• Zuverlässigkeit

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