Wir stellen uns vor

Das St. Bernhard-Hospital in Kamp-Lintfort ist ein Akutkrankenhaus mit den Schwerpunkten Orthopädie, Kardiologie, Gastroenterologie, Dermatologie, Radiologie, Anästhesie sowie Allgemein-, Viszeral-, Unfall- und Gefäßchirurgie. Gemeinsam mit sechs weiteren Krankenhäusern in der Region (dem St. Irmgardis-Krankenhaus Süchteln, dem St. Elisabeth-Hospital in Meerbusch-Lank sowie den VKKD Kliniken in Düsseldorf) gehören wir zum Verbund der St. Franziskus-Stiftung Münster, einem der größten katholischen Krankenhausträger Deutschlands.

Die Klinik verfügt über 383 Betten mit 13 Fachkliniken und ist zertifiziert nach DIN EN ISO 9001:2015 und proCum Cert (konfessionelle Zertifizierungsgesellschaft). Mehr als 900 Mitarbeitende betreuen und behandeln jährlich rund 16.000 stationäre und 30.000 ambulante Patientinnen und Patienten. Der Pflegedienst arbeitet im System der "Primären Pflege", hier hat jeder Patient seine feste pflegerische Bezugsperson.

Die Medizinische Klinik I verfügt über 65 Betten und behandelt Patienten aus dem gesamten Spektrum der Inneren Medizin einschließlich der abteilungsbezogenen Intensivmedizin. In drei voll ausgestatteten Eingriffräumen werden in der Endoskopie ca. 7.000 Untersuchungen jährlich durchgeführt. Hierzu gehören alle diagnostischen und therapeutischen Verfahren (incl. FTRD, ESD, Cholangioskopien sowie sämtliche therapeutischen und interventionellen endosonographischen Verfahren). Mit der im Hause stattfindenden Tumorkonferenz ist das St. Bernhard-Hospital Teil des "Tumorzentrums linker Niederrhein". Alle konventionellen Chemotherapien werden im Hause durchgeführt. Darüber hinaus verfügt die Abteilung über eine Palliativstation mit 5 Betten, die im Bettenbedarfsplan ausgewiesen ist.

Die Klinik (Stellenplan 1/3,5/9) ist im Krankenhausbedarfsplan als gastroenterologischer und palliativmedizinischer Schwerpunkt ausgewiesen. Es besteht – wie auch für das Gebiet der Inneren Medizin - die volle Weiterbildungsermächtigung in der Gastroenterologie und Palliativmedizin. Zusätzlich wurde ein diabetologischer Schwerpunkt eingerichtet, sodass auch in diesem Bereich, die Weiterbildungsermächtigung beantragt wurde.

Ihr Profil – Das zeichnet Sie aus

• mindestens ein Jahr Berufserfahrung

• Teamfähigkeit und insbesondere interdisziplinäre, fachübergreifende Zusammenarbeit

• patientenbezogenes Arbeiten

• Engagement für die caritative Zielsetzung unseres Hauses in Verbindung mit dem christlich geprägten Leitbild

Ihre Vorteile – Diese Benefits bieten wir Ihnen

• eine leistungsgerechte Vergütung nach den Arbeitsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) mit zusätzlicher Altersversorgung.
• einen offenen, kooperativen Führungsstil
• eine strukturierte Facharztweiterbildung in dem von Ihnen gewählten Bereich
• exzellente interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Entlastung und Unterstützung der ärztlichen Tätigkeit durch medizinische Fachkräfte, Arzthelferinnen und Kodierkräfte
• betriebliches Gesundheitsmanagement mit persönlichem Gesundheitskonto
• Hilfe bei der Wohnungssuche und bei Bedarf, einen Kindergartenplatz zu finden