Die Verbandsgemeinde Kandel hat folgende Stelle zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen:

Hilfspolizeibediensteter (m/w/d)

Es handelt sich um eine befristete Teilzeitbeschäftigung (Beschäftigte 19,5 Wochenstunden). Die Eingruppierung erfolgt gemäß den Bestimmungen des TVöD bis zu Entgeltgruppe 5, sofern die tariflichen Voraussetzungen erfüllt sind.

Ihre Aufgaben

• Verkehrsüberwachung, Erstellung von Verwarnungen bzw. Anzeigen zur Einleitung von Ordnungswidrigkeitsverfahren,
• Sofortmaßnahmen, z. B. Beauftragung von Abschleppmaßnahmen und deren Dokumentation Überwachung der Einhaltung von Hauptuntersuchungsterminen und Reifenprofile,
• Einleitung entsprechender Maßnahmen Kontrolle der Freihaltung des öffentlichen Verkehrsraumes,
• Dokumentation und Berichterstellung Sonstige Außendienstaufträge

Ihr Profil

• vorzugsweise abgeschlossene Berufsausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r bzw. erfolgreich abgeschlossener Angestelltenlehrgang I oder
• alternativ: eine abgeschlossene mindestens dreijährige Berufsausbildung in einem anerkannten Ausbildungsberuf
• Bereitschaft zur Qualifizierung zum/r Hilfspolizeibediensteten Grundkenntnisse in der EDV (Word, Excel)
• körperliche Eignung zum Außendienst sowie psychische und physische Belastbarkeit
• selbständige Arbeitsweise Bereitschaft zum Dienst außerhalb der Regelarbeitszeit und nach Dienstplan; auch an den Wochenenden, Feiertagen sowie Abend- und Nachtstunden
• Bereitschaft zum Tragen der Dienstkleidung Führerschein Klasse B

Was wir bieten

• ein zunächst befristetes Beschäftigungsverhältnis für die Dauer eines Jahres, eine Entfristung wird angestrebt
• eine interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit
• ein motiviertes Team
• Standortsicherheit im Gebiet der Verbandsgemeinde Kandel
• Job-Ticket
• Corporate Benefits
• Fort- und Weiterbildungsangebote sowie gesundheitsfördernde Maßnahmen im Rahmen des Arbeitsschutzes
• die verlässlichen Regelungen des öffentlichen Dienstes, z. B. jährlich 30 Tage Erholungsurlaub, ab 2027 sogar 31 Tage Erholungsurlaub
• hohe Arbeitsplatzsicherheit Tarifliches Entgelt nach TVöD Leistungsorientierte Bezahlung (LOB)
• Jahressonderzahlung, sowie die Möglichkeit ab 2026 Teile der Jahressonderzahlung in bis zu 3 freie Tage umzuwandeln
• zusätzliche betriebliche Altersvorsorge (ZVK)

Ansprechpartner Kai Scherrer Tel.: 07275/960-105 oder kai.scherrer@vg-kandel.de Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bis spätestens 29.03.2026 direkt über unser Bewerberportal:

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.