Du hast die Chance, ein zentraler Teil des HR-Managements zu werden. In dieser Position übernimmst du die Verantwortung für die kontinuierliche Weiterentwicklung eines führenden HR-Systems. Du arbeitest in einem engagierten Team und kannst deine Ideen einbringen, um die Prozesse zu optimieren und den Mitarbeitenden einen erstklassigen Service zu bieten.

• Betreuen und weiterentwickeln des HR-Systems mit Fokus auf Employee Central
• Implementieren und konfigurieren von zusätzlichen Modulen, wie etwa Zeiterfassung und Recruiting
• Analysieren und Optimieren von HR-Prozessen im System
• Umsetzen gesetzlicher und betrieblicher Regelungen in den entsprechenden Modulen
• Begleiten von Systemupgrades und Durchführen von Tests
• Beheben von Fehlern und Unterstützen bei operativen Anfragen
• Mitwirken an Integrationsprojekten mit anderen HR-Systemen

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement oder IT, oder eine kaufmännische Ausbildung mit relevanter Weiterbildung
• Fundierte Kenntnisse in SAP SuccessFactors, insbesondere in Employee Central
• Erfahrung mit mindestens einem weiteren Modul, wie Recruiting oder Zeiterfassung
• Praktische Kenntnisse in der Integration von HR-Systemen
• Sicherer Umgang mit MS Office und eine hohe IT-Affinität
• Analytische und strukturierte Arbeitsweise, teamorientierte Persönlichkeit
• Wünschenswert sind Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Steuerrecht

• 🕒 Flexible Arbeitszeiten zur besseren Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben
• 🎓 Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Entwicklung
• 🎁 Jährliche Sonderzahlungen als Anerkennung deiner Leistung
• 🏖️ Betriebliche Altersvorsorge für eine sichere Zukunft
• 🚗 Kostenlose Mobilitätsangebote, wie ein ÖPNV-Ticket
• 🎉 Regelmäßige Team-Events zur Stärkung des Zusammenhalts
• 🛡️ Möglichkeit zur Teilzeitarbeit, um individuellen Bedürfnissen gerecht zu werden
• 🏢 Ein modernes Arbeitsumfeld in einem innovativen Unternehmen
• 🤝 Vielfältige kulturelle und soziale Angebote zur Förderung der Integration

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Sende deine Unterlagen an Param Walia unter p.walia@exclusive.de.com or Alex Jung unter a.jung@exclusive.de.com. Für Fragen stehe ich dir auch gerne telefonisch unter 0211 975 300 12 zur Verfügung.

Für diese Position ist eine Präsenz in Deutschland notwendig. Bewerbungen aus dem Ausland können leider nicht berücksichtigt werden. This position requires local presence in Germany. Applications from outside Germany unfortunately cannot be considered.