Deine Aufgaben:

Als Legal Counsel (m/w/d) bei PACE bringst du deine Expertise für die juristischen Feinheiten mit. Du verstehst die Logik unserer digitalen Geschäftsmodelle und übersetzt diese in rechtlich sichere Strukturen:

• Vertragsgestaltung & Verhandlung: Du bist federführend bei der Prüfung, dem Entwurf und der Verhandlung von IT-Verträgen, Kooperationsvereinbarungen und Service-Verträgen
• Fachberatung der Geschäftsführung: Du stehst dem Management bei strategischen rechtlichen Fragestellungen beratend zur Seite und lieferst die Entscheidungsgrundlagen aus juristischer Sicht
• Compliance & Governance: Du behältst den Überblick über Legal Compliance und Corporate Governance, um PACE in einem regulierten Marktumfeld sicher zu positionieren
• Technologische Schnittstelle: Du nutzt dein Verständnis für digitale Prozesse, um rechtliche Anforderungen praxisnah umzusetzen – gerne auch unter Einbindung moderner KI-Tools

Dein Profil:

Wir suchen eine Persönlichkeit, die sich gerne tief in Materien einarbeitet und Freude an technologischen Zusammenhängen hat:

• Erfahrung: Du bringst mindestens 3 Jahre relevante Berufserfahrung mit
• Fachkenntnisse: Du hast fundierte Kenntnisse im IT-Recht. Idealerweise konntest du bereits Erfahrungen im Bereich Zahlungsdienste oder FinTech sammeln
• Tech-Affinität: Da wir ein rein digitales Produkt haben, ist ein Grundverständnis für Software und Datenflüsse für dich selbstverständlich. Du bist KI-affin und offen für moderne Arbeitsweisen
• Kommunikation: Du verhandelst souverän und präzise in Deutsch und Englisch
• Arbeitsweise: Du arbeitest lösungsorientiert. Dein Ziel ist es, durch juristische Expertise Projekte sicher zum Erfolg zu führen

Was wir Dir bieten:

• Modernes Arbeitsumfeld: Ein neu eingerichtetes Loftbüro in Karlsruhe mit erstklassiger Ausstattung, das Raum für konzentriertes Arbeiten und Austausch bietet
• Arbeitszeit: Diese Stelle ist sowohl in Vollzeit als auch in Teilzeit möglich
• Flexibilität & Sicherheit: Unbefristetes Arbeitsverhältnis, ein hybrides Arbeitsmodell (bis zu 3 Tage Home Office/Woche) und 30 Tage Urlaub pro Jahr
• Onboarding & Team: Ein Buddy-Programm im Rahmen des Onboarding, flache Hierarchien und regelmäßige Events (Sommerfest, Weihnachtsfeier, B2Run)
• Benefits: Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm, JobRad-Leasing, freie Getränke (Softdrinks, Kaffee, etc.) und frisches Obst

Bist Du bereit, PACE bei Höchstgeschwindigkeit rechtlich auf Spur zu halten?

Dann lass uns gemeinsam durchstarten! Wir freuen uns auf deine Bewerbung.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.