Über uns:

RapidEdge Technology entwickelt und automatisiert Produktionsanlagen für Batteriezellen, Next-Gen-Batterien, Brennstoffzellen und Elektrolyseure. Als Partner von OEMs und Maschinenbauern liefern wir hochpräzise Beschichtungs-, Qualitätsmess- und Dosiersysteme weltweit – mit starker Marktpräsenz und klarem Wachstumskurs. Standort: Karlsruhe, internationale Projekte.

Ihre Wirkung:

• Sie tragen Mitverantwortung für die Architekturen und Umsetzung von Steuerungssoftware für hochpräzise, taktzeitkritische Fertigungsprozesse.
• Sie entwickeln neue Produkte für unser Ökosystem, verbessern vorhandene Produkte durch Code-Optimierung und neue Funktionen und unterstützen das Team mit Ihrer Erfahrung.
• Sie formen maßgeblich die Kundenerfahrung mit unseren Produkten.

Ihre Aufgaben:

• Konzeption, Entwicklung und Test von SPS-Software mit TwinCAT 3 (ST), incl Motion (NC/PTP).
• Integration von Feldgeräten (EtherCAT, IO-Link), Robotik/Antriebstechnik, Inline-Messtechnik, HMI-Anbindung (TwinCAT HMI) und Datenanbindung (OPC UA, ggf. MES, SQL, InfluxDB).
• Erstellung von Funktionsspezifikationen, FAT/SAT; Abnahmen beim Kunden.
• Weiterentwicklung von Coding-Standards, Code-Reviews, Versionsverwaltung (Git).
• Enge Zusammenarbeit mit Prozessingenieuren und Produktmanagement, Mentoring jüngerer Entwickler und Unterstützung beim Aufbau des Teams.

Must-haves:

• 5+ Jahre SPS-Entwicklung in der Industrie, davon 3+ Jahre TwinCAT 3.
• Sicher in ST, objektorientierter Programmierung, EtherCAT, OPC UA, Motion/Antriebe.
• Erfahrung in Git, strukturiertem Arbeiten nach Projektanforderung, Inbetriebnahme (FAT/SAT).
• Teamfähig, eigenverantwortlich und strukturiert.
• Deutsch (B2/C1), Englisch B2 (Für Kunden-/Lieferantenkontakte).

Nice-to-have:

• Erfahrung im Aufbau von effektiven, modularen Softwarearchitekturen.
• Batteriezell-/Prozessindustrie Erfahrung.

Rahmenbedingungen:

• Arbeitszeit: 40h/Woche, Gleitzeit, teilweise remote möglich.
• Reisen: 5 – 10 %, typ. 3-5 Tage pro Einsatz, Spesen/Zeitausgleich geregelt. Wochenendeinsätze nur nach Absprache.
• Vergütung: 70.000 – 105.000 EUR (je nach Seniorität). 30 Urlaubstage.
• Weiterbildung sowie Besuch Messen/Konferenzen möglich.
• Moderne Arbeitsmittel und kurze Entscheidungswege in einem dynamisch wachsenden Umfeld.

Erwartete Ergebnisse:

• Nach 3 Monaten: Onboarding, erste Module produktiv, Coding-Standards etabliert.
• Nach 6 Monaten: Erste eigene Module für Beschichtungs-/QM-Funktionen produktiv, erster SAT abgeschlossen.
• Nach 12 Monaten: Rollout von neuen Anlagen, Beitrag zur Technologie-Roadmap.

Bewerbung und Prozess:

1. Erstes Kennenlernen / Kurzvorstellung RapidEdge / Kurzvorstellung Bewerber/in (60 min per MS Teams).
1. Vorstellung RapidEdge + Team / Fachgespräch / Vorstellung Bewerber/in ( 90 min vor Ort in Karlsruhe).
1. Entscheidung i.d.R. innerhalb von 10 Werktagen.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.