PMP Projektmanagement GmbH (PMP) bietet Ingenieur- und Managementberatung an. PMP verfügt über eigene erfahrene Mitarbeiter in verschiedenen Bereichen und pflegt ein Netz mit hochqualifizierten Freiberuflern sowie mehreren sehr erfahrenen Kooperationspartnern. Je nach Kundenanforderung werden Mitarbeiter oder ganze Projektteams für Kundenprojekte zur Verfügung gestellt. Auf Wunsch werden auch ganze Projektorganisationen zur Projektabwicklung aus eigenen Mitarbeitern, Freiberuflern sowie Kooperationspartnern zusammengestellt. Diese bilden dann ein homogenes Projektteam, welches die Herausforderungen des Kunden ideal erfüllen.

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Aufgaben

Während der Ausführungsplanung:

• Ausarbeitung eines Sicherheits- und Gesundheitsschutzplanes

• Aufzeigen von Möglichkeiten zur Vermeidung bzw. Minimierung von Sicherheits- und Gesundheitsrisiken während der Bauausführung

• Beratung bei der Terminplanung im Hinblick auf Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz

• Erarbeitung gemeinsamer sicherheitstechnischer Einrichtungen für verschiedene Gewerke

• Erstellung einer Unterlage für spätere Arbeiten nach RAB 32 mit Fokus auf bauliche Belange

• Vorbereitung und Einreichung von Vorankündigungen beim Gewerbeaufsichtsamt (wenn erforderlich)

• Analyse von Vor-, Entwurfs- und Werkplanung auf Sicherheitsrisiken und Gesundheitsschutzaspekte sowie Aufzeigen von Lösungsmöglichkeiten

• Mitwirken bei der Erstellung der Baustellenordnung und Berücksichtigung betrieblicher Wechselwirkungen

• Unterstützung bei sicherheitstechnischen Überlegungen zur Baustelleneinrichtung

• Mitwirken an der Festlegung von Meldepflichten in Vertragsunterlagen

• Beratung zur Terminplanung angemessener Ausführungszeiträume im Hinblick auf Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz

• Sicherstellen, dass sicherheitsrelevante Elemente in Planungs- und Ausschreibungsunterlagen integriert sind

• Mitwirken bei der Angebotsprüfung in Bezug auf Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz

• Beratung bei der Planung bleibender sicherheitstechnischer Wartungseinrichtungen

• Zusammenstellung der Unterlagen mit Merkmalen des Bauwerks für die sichere Instandhaltung

Während der Bauausführung:

• Information und Einweisung aller Auftragnehmer in den Sicherheits- und Gesundheitsschutzplan

• Fortschreibung des SiGe-Plans und Dokumentation der Anpassungen

• Stichprobenartige Überprüfung der Sicherheitseinrichtungen

• Organisation der Zusammenarbeit aller beteiligten Arbeitgeber und Unternehmer ohne Beschäftigte

• Durchführung und Dokumentation von Sicherheitsbegehungen und -besprechungen

• Einrichtung und laufende Aktualisierung des SiGe-Schaukastens

• Kontrolle der Einhaltung des SiGe-Plans und der Baustellenordnung

• Abstimmung sicherheitsrelevanter Belange mit Auftragnehmern und Subunternehmern vor Arbeitsbeginn

• Unterstützung bei der Fortschreibung des Bauablaufplans in Bezug auf Sicherheit und Gesundheitsschutz

• Sicherstellung von Schutzmaßnahmen und Einhaltung vertraglich vereinbarter sicherheitstechnischer Leistungen

• Eingreifen bei Gefährdungssituationen auf der Baustelle

• Fortführung und Abschluss der Unterlage mit Bauwerksmerkmalen für sichere Instandhaltungsarbeiten

Profil

• Abgeschlossenes Studium im Bauwesen, in der Sicherheitstechnik oder vergleichbare Qualifikation

• Zusatzqualifikation als Sicherheits- und Gesundheitsschutzkoordinator nach Baustellenverordnung wünschenswert

• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Arbeitssicherheit, Bauleitung oder Projektsteuerung

• Fundierte Kenntnisse der relevanten Vorschriften (BaustellV, RAB 30/32, Arbeitsschutzgesetze)

• Erfahrung in der Erstellung und Fortschreibung von SiGe-Plänen

• Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten im Umgang mit Auftragnehmern und Projektbeteiligten

• Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise

• Bereitschaft zu regelmäßigen Baustellenbegehungen und bundesweiten Einsätzen

Ihre Vorteile bei PMP Projektmanagement GmbH

• Flexible Arbeitszeitmodelle
  Gleitzeit, Teilzeitmöglichkeiten und mobile Arbeit – angepasst an Ihre Lebenssituation
• Attraktive Vergütung
  Leistungsgerechte Bezahlung und transparente Gehaltsentwicklung
• Weiterbildung & Entwicklung
  Fachliche und persönliche Förderung durch individuelle Weiterbildungsangebote
• Langfristige Perspektiven
  Unbefristete Arbeitsverträge und projektübergreifende Entwicklungsmöglichkeiten
• Abwechslungsreiche Projekte
  Spannende Großprojekte im Bereich Energie, Infrastruktur und Digitalisierung
• Moderne Arbeitsumgebung
  Technisch ausgestattete Arbeitsplätze und digitale Tools für effizientes Arbeiten
• Wertschätzendes Miteinander
  Flache Hierarchien, direkte Kommunikation und ein kollegiales Betriebsklima